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建設現場の環境業務の管理及び支援

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

西松建設株式会社

  • 東京都

    • 資本金23,513百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 建設・建築・土木
  • 設備・電気
部署・役職名 建設現場の環境業務の管理及び支援
職種
業種
勤務地
仕事内容 弊社は国内及び海外で、土木・建築・環境を幅広く手がけている総合建設業です。創業から140年以上に渡りお客様のご期待に応え続けてきました。その背景には高い技術力と豊富な実績があるからだと自負しております。
しかし次の100年は同じような考え方、やり方では通用しません。
「Vision 2030 あたりまえに安心でき 活力がわく地域やコミュニティを 共に描きつくる総合力企業へ 」というビジョンを掲げ、弊社は更に変わろうとしています。

【募集背景】
当社は2016年に環境大臣より「エコ・ファースト企業」に認定され、従前に増して環境経営先進企業として環境法令順守はもとより地球環境保全に資する各種取組みを強化しているところです。2019年より支社(北日本、関東土木、関東建築、西日本、九州)における環境部門の組織体制の見直しを行い、2022年には施工建設現場(作業所)の支援及び管理の実効性を高めるため、支社現場工務革新センター内に「安全・環境」に特化した専門グループを設けました。この度、支社における「安全・環境」の内、「環境担当者」を増員することに伴い、環境業務に精通した経験者を若干名募集することになりました。

【業務概要】
・建設現場の環境業務の管理及び支援

【業務詳細と求める人財について】
■安全・環境グループでの環境担当者の具体的業務と求める人財について
支社現場工務革新センターは、仙台、東京、大阪、福岡を拠点として、各地域の現場の時間外労働の削減のための業務改革や支援及び安全、環境等の管理業務を担っています。その中で安全・環境グループは、各支社5名~10名で構成し、安全、環境に関する現場への支援及び管理・指導を担当しています。

環境担当者としての主な具体的な業務は、
・環境法令順守に関する支援・指導(順守すべき法令の特定、順守状況の定期確認、法改正への対応等)
・産廃業者の選定、産廃処理施設の点検、委託契約書締結、マニフェスト管理
・行政届出書類の作成支援
・関連する環境データの収集・分析・発信等
・社内研修業務及び支社(支店)、現場における環境教育の支援
・環境・品質マネジメントシステムの運用管理(維持、改善) 他
となります。
なお上記に限定せず、経験・実績や会社の環境戦略を鑑み、様々な業務を担当してもらいます。


その為、求める人財は、
「(建設における)環境に関する知識や実務経験を有し、現場の支援と管理を適切に行える方」、「社内はもとより様々な社外対応をこなす力(協力会社や行政等の確認業務)」などの能力を有する人財を求めております。

今回、募集するのは「支社現場工務革新センター 安全・環境グループ長」を補佐しつつ「環境業務」を牽引する環境の実務経験を有する方となりご応募をお待ちしております。
労働条件 【雇用形態】
正社員
期間の定め:無
試用期間3ヶ月

【勤務地】
宮城県、東京都、大阪府、福岡県

【転勤】
当面無し

【就業時間】
労働時間区分:フレックスタイム制 (フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:8:30~17:30 休憩60分(12:00~13:00)

【リモートワーク】
月に6日リモート・在宅勤務可能

【休日・休暇】
年間休日数:120日
休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
完全週休2日制(土日)、祝日、創立記念日、有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、リフレッシュ休暇

【昇給・賞与】
昇給:年1回
賞与:年2回(6月・12月)

【教育制度/資格補助】
新入社員研修、マネジメント研修(初級・中級・管理職・上級管理職)、技術研修(1年・2年・4年・6年)、資格取得研修(1級建築士他)、海外・国内留学制度、海外短期・中期研修制度、eラーニングなど

【手当】
通勤手当、住宅手当(非管理職で持家の方は住宅管理手当有)、残業手当

【社会保険】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

【福利厚生】
■制度/各種社会保険、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持株会制度
■施設/社宅・独身寮完備、社内診療所、保養所、提携ホテル
■クラブ活動/野球、テニス、ゴルフ、釣り、絵画、写真、囲碁他、他、室内
■寮社宅:有

【退職金制度】


【定年】
60歳
応募資格

【必須(MUST)】

・施工建設現場(作業所)の環境に関連する業務経験又は管理経験を有すること(目安:3年以上)

【歓迎(WANT)】

・特に必須の資格はありませんが、建設業で現場の環境に関する経験のある方を歓迎します。

【求める人物像】
専門分野をより深めることと同時に、困難なこと、新しいことに挑戦出来る方
アピールポイント 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2023/04/20
求人番号 2687859

採用企業情報

西松建設株式会社
  • 西松建設株式会社
  • 東京都

    • 資本金23,513百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 建設・建築・土木
  • 設備・電気
  • 会社概要

    【設立年月日】1937年9月20日
    【代表者】代表取締役社長 髙瀨 伸利
    【資本金】235億1,364万3,819円
    【売上高】約3,500億円
    【従業員数】2,804人(2023年3月末現在)
    【本社所在地】東京都港区虎ノ門一丁目17番1号

    【事業内容】
    1 土木建築および機器装置その他建設工事全般に関する請負
    2 建設工事に関する調査・企画・診断・測量・設計・監理およびマネジメント
    3 地域開発・都市開発・海洋開発・資源エネルギー開発・環境整備等に関する調査・企画・設計・ 監理およびマネジメント
    4 不動産の売買・賃貸借・仲介・管理および鑑定
    5 住宅等建物の製造・建設・販売・賃貸・管理ならびに土地の造成および販売
    6 造園・園芸および植林等の緑化事業
    7 建設用機器・材料・設備機器・家具・室内装飾品等の設計・製造・販売・賃貸および仲介
    8 道路・港湾・上下水道・庁舎・教育文化施設・医療・高齢者福祉施設・廃棄物処理施設・駐車場等 の公共施設等の企画・建設・保有・維持管理および運営
    9 一般廃棄物・産業廃棄物・建設副産物の収集・運搬・処理・資源再利用および土壌・大気等の浄化に関する事業
    10 発電および電気・熱等エネルギーの供給事業
    11 建物および設備の保守管理・保安警備および清掃業務

    【当社について】
    当社は、株主を始め協力会社、近隣住民など様々なステークホルダーの皆様のニーズに応えられる「信頼と技術力」を持つ企業です。新たな価値を創造し、社会の課題を共に解決できる企業の目指し、挑戦し続けています。

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