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部署・役職名 | 人事部 教育グループメンバー |
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仕事内容 |
【会社概要】 弊社は1967年より首都圏を中心にディスカウント・スーパーマーケットを140店舗以上展開し、 正直経営をモットーに35期連続増収を記録、昨年の売上高は5,500億円突破しております。 地域住民に食料品と生活必需品、そして活気を届ける私たちは欠かすことのできない生活インフラの一部と言えるかもしれません。 【弊社の社風・思い】 創業から一貫してきたことは、弊社独自のカードをはじめとする『正直経営』で、 お客様に正直・誠実に向き合うことを大切にしています。 目先の利益よりもお客様も笑顔を大切にしたい当社は、お客様にとって不利益となる情報をカードを通じて あえて伝えることによって信頼関係を築き、ファン拡大へと繋がりました。お客様への正直な姿勢は今後も変わりません。 【仕事内容】 ・事業計画に基づく研修の立案、運営、講師、効果測定 ・教育全体におけるフレームワークの企画、設定 ・昇格試験の管理運営、昇格候補者の選考 ・社員との個別面談、採用面接の対応 等 【アピールポイント】 ご勤務頂く部署では、30代を中心に男女問わず活躍中。 お子様の行事などにも合わせて休みを取れる環境です。 キャリアを続けたい方、再度キャリアをスタートさせたい方、お待ちしております。 |
労働条件 |
■事業所名:みなとみらい本社 住 所:横浜市西区みなとみらい 最寄駅:JR東海道本線横浜駅 徒歩15分 ■雇用形態:正社員 ■契約期間:期間の定めなし ■試用期間:あり (6ヶ月) ■月 額:¥287,100/月~ ※経験・スキルを考慮し、決定 ※成果だけでなくプロセスも加味して評価を実施 ■就業時間:7:45~16:45(9時間拘束/休憩1時間/実働8時間) ■休 日:4週8休の変形労働時間制 / 年間104日 ■有給休暇:入社半年後に10日付与(規定有り/最大20日) ■残 業:あり(月平均20時間 / 時間外手当は別途゙支給、管理監督者は支給対象外) ■社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ■その他 :賞与(年4回)、昇給(年1回)、定年制あり(再雇用制度あり)、健康診断(年1回) 通勤手当(公共交通機関使用分を実費支給)、特別休暇(結婚、出産、育児、介護等)、 慶弔見舞金、永年勤続表彰、扶養者へクリスマスプレゼント(社内規定有) 【補足】 4週単位の変形労働時間制、変形期間は4週間 週平均労働時間40時間 ※繁忙期等特定期間における勤務時間、日数の延長があり、詳細については就業規則に基づく。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・人事でのご経験(企画立案、面接経験etc)【歓迎(WANT)】 ・Excel/PowerPointの使用に抵抗のない方 |
アピールポイント | 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/07/18 |
求人番号 | 2652105 |
採用企業情報
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