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| 部署・役職名 | 郡山市（福島） 事務長（理事長の右腕ポジション）・産婦人科クリニック（昨年末リニューアルで事業拡大中）／◎社宅応相談◎転勤なし |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
産婦人科クリニックの事務長として、以下のような業務をお任せします。 【具体的には…】 ・病院運営業務全般（業績管理、診療報酬請求業務の管理、監査対応、苦情対応、未収金回収、問い合わせ対応等） ・各種補助金の申請 ・スタッフ管理業務（非常勤医師のシフト管理及び折衝、助産師や看護師、医療事務等のスタッフ管理） ・院内運用の企画・調整、仕組み、ルール作り（患者様向けのイベント企画なども含む） ・医療機器・電子カルテ等の設備管理 ・医師会、厚生局、保健所など行政への対応 ・経理サポート（別に、経理・人事担当は在籍） 等 【求人担当コメント】 ・前理事長の時代から親子でご利用いただく患者さんや、県内各地の患者さんにもご利用いただいており、「福島県の未来を担う子供たちの誕生を支える」産婦人科クリニックです。 ・昨年末に病院の建て替えを行い、事業拡大フェーズにある医療法人の理事長の右腕としてご活躍頂けるポジションです。 |
| 労働条件 |
■勤務地 福島県 郡山市 ※転勤:無 自動車通勤：可 ■勤務時間 08:30－17:30 時間外労働:有 実働:日/7時間40分 休憩:80分 ■休日・休暇 【休日】 週休2日制（基本的に木曜・日曜・祝日休み。その他法人カレンダーによる） 【休暇】 有給休暇、夏季休暇（4日程度）、年末年始（4日程度）、育児休暇、介護休暇 ■給与 年収：800～1,000万円 経験・能力等により決定 賞与:年2回（昨年実績3ヶ月分） ※場合により、年棒制でご相談させて頂く可能性あり。 昇給:年1回 ・月給：50万円～ ※管理監督者として採用の為、残業手当の支給はなく、役職手当を支給。（年棒制の場合、月額給に含まれます。） 試用期間：3ヶ月 （補足事項無し） 雇用期間：期間の定めなし ■待遇・福利厚生 【諸手当】 交通費支給、役職手当 【社会保険】 各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険） 【福利厚生】 退職金制度、借上社宅制度 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須条件】 ※以下の①～③のいずれかは必須です。①産婦人科向けに営業経験があり、産婦人科の医療関係者との関係構築経験がある方（例：乳業メーカーなど） ②金融機関で支店長や部長以上の役職経験がある方 ③医療機関の事務長として事業拡大に貢献してきた方 ※その他、普通自動車免許は必須です。 【歓迎（WANT）】 【歓迎条件】・女性の多い職場のマネジメントに長けている方（同クリニックでは、常勤医師2名以外は全員女性です。） ・産婦人科で事務長経験のある方 【求める人物像】 ・自発的に考えて行動できる方 ・正確かつスピーディに業務遂行できる方 ・ホスピタリティの高い方（産婦人科はサービス業の志向性が強く求められます） |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/03/16 |
| 求人番号 | 2646178 |
採用企業情報
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- 会社規模1-30人
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- 建設 コンサルティング メーカー
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