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ソフトウェアエンジニアリード

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 ソフトウェアエンジニアリード
職種
業種
勤務地
仕事内容 【期待・役割】
自身もエンジニアとして開発を担うことができ、同時にコードレビューなどメンバーのフォローアップをする。

以下①~④は優先順位順です。
①要件定義、仕様作成~設計~開発・テスト(顧客案件7:製品開発3)
➁コードレビュー、メンバーの業務管理、フォローアップ
➂顧客からの問い合わせ対応、対応した仕様書やドキュメンテーション作成・管理などの仕組化
④エンジニア採用における要件整理、エージェント対応、面接・面談
労働条件 【給与・手当】
・月給制
・ボーナスシステム
・ストックオプション付与
・通勤手当:月額上限30,000円
・事前申請で1カ月単位の時差出勤が可能
【雇用形態】正社員(研修期間:3ヶ月)

【勤務地】東京都豊島区

【勤務時間】10:00-19:00
休憩時間:60分
フレックス:なし
・リモートワーク可能
・残業条件(36協定の範囲で残業あり)

【休日・休暇】完全週休 2 日(土・日)
・祝祭日
・年末年始休暇(12/29-1/3)
・夏季休暇(5日)
・有給休暇(入社時5日、半年後10日)

【福利厚生】
社会保険:雇用、健康、労災、厚生年金
応募資格

【必須(MUST)】

【開発対象】
・IoTアプリケーション/IoTデバイス/クラウドアプリケーションなど

【開発言語・技術知見】
・Typescript/Node.js/React
・ネットワーク知見(WebSocketなど)
・仕様書やドキュメンテーションがなく仕組みがほとんどないため、それを作りながら開発をリードできる

【フェーズ】
・要件定義・仕様策定~設計~開発・テストまで一通り経験している

【募集背景】
CTOが案件対応、メンバーサポートに時間を割き、CTO/PdM業務に注力できていない。具体的には設計・開発など自身で手を動かすことが多く、顧客とのプロジェクトが優先になり、重要度の高い製品企画がスタックしがちである。そのため、自身もエンジニアとして開発ができ、コードレビューなどメンバーの開発業務をリードできる人材を採用する。
アピールポイント 管理職・マネージャー 完全土日休み
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2023/05/30
求人番号 2645727

採用企業情報

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