転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
Windchill Functional Consultant
年収：800万 ～ 2000万
採用企業案件
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
-
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | Windchill Functional Consultant |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■Responsibilities: - Functional Consultant will work with the PLM Technical Lead to define target fucntional requirements and ensure the same is developed to meet customer' objectives - Break down business requirements into functional requirements and be part of the PLM SDLC - Convert and build PLM functional requirements based on the business requirements and map it to roadmap that is linked to customer corporate manufacturing strategy and contribute to test cases writing - Gather and consolidate business requirements, create and update functional documents (designs, specifications, testing, etc.) - Conduct demonstrations to customers, articulate the functional requirement and enable timely sign-off from customer - Build Product Lifecycle Management (PLM) business case and roadmap that is linked to customer corporate strategy - Identify key business levers that will drive growth & value through the product lifecycle - Identify key metrics and propose strategy to monitor them to assess business value of PLM ■What you will gain and experience in this position: This position is unique in its nature as the associate has to work with a product vendor to implement configurations in the latest Windchill platform. This helps the associate to learn the latest Windchill platform and client's business processes implementation. Associate will also have to review the recommendations from the vender on the design and provide his/her views in terms of value adding to end-customer. All in all, associate will get exposed to multi-vendor environment with product vendor and customer (Panasonic) for this implementation. As the solution evolves, associate will get an opportunity to directly interact with client's business, understand their requirements and play the lead role based on his/her skills and talent demonstration. ■Potential future career path: 1. Executing this project will help you to gain relevant work experience in hybrid model projects 2. Work with a Product Vendor and evolve into Sr. Solution Architect 3. If you demonstrates smart attitude and value-add to customer, then, you can become a very important member within the account and can manage the relationship with customer directly as Business Relationship Management |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 管理監督者分類：無（ケースによっては有） 労働時間区分：みなし労働時間制 みなし労働時間制の種類：専門業務型裁量労働制 一日当たりのみなし労働時間：8時間 ■給与 月給：※経験・能力など考慮の上、当社規程により決定 裁量労働手当：60,000円～80,000円 残業手当：通常(残業時間に応じて支払う) 昇給：あり 賞与：あり ■勤務時間 9:00～18:30 （実働8時間・フレックスタイム制有、コアタイム10:00～16:00） ■休日/休暇 年次有給休暇、完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、育児・介護休業 ■福利厚生 保険：健康・厚生年金・雇用・労災保険 制度：財形貯蓄・確定拠出年金・カフェテリアプラン（選択型法人会員福利厚生サービス） ※財形貯蓄・確定拠出年金は正社員のみ対象 施設：法人会員施設（スポーツクラブ、温泉保養所、ホテル他) |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 - Experience in Windchill for PDMLink, ProjectLink, MpmLink, Suma modules- Exposure to Windchill ESI framework and its component - Prior experience in at-least two end to end PLM Implementation cycles - Extensive experience in Windchill configurations, Java, SDK and Windchill APIs - Has experience in managing implementation challenges in the area of architectural, design, integration, and infrastructure - Strong knowledge of Java/J2EE, HTML, Oracle and UNIX Languages: - Japanese: Business level - English: Business level 【歓迎（WANT）】 - Should have excellent interpersonal, verbal, and written communication skills and the ability to communicate with others at all levels- Ability to collaborate and influence in a highly matrixed team environment - Ability to foster a positive and constructive relationship with customers, peers, and team members |
| アピールポイント | 外資系企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 教育・研修制度充実 自社サービス・製品あり 創立30年以上 Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型 マネジメント業務なし 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/03/16 |
| 求人番号 | 2644191 |
採用企業情報
- 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
-
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- その他
-
会社概要
タタ・グループの一員であるタタコンサルタンシーサービシズ（TCS）は、お客様のビジネスの変革やシンプル化、強化を実現するための、ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューション、そしてデジタルソリューションを提供するグローバル企業です。設立以来50年にわたり、高成長を維持しています。
日本TCSにおいては1987年にタタコンサルタンシーサービシズがインドのITサービス企業として初めて日本進出。2004年、タタ コンサルタンシー サービシズ ジャパン株式会社として日本法人設立し、2014年には株式会社アイ・ティ・フロンティア、タタ コンサルタンシー サービシズ ジャパン株式会社、 株式会社日本TCSソリューションセンターの3社が統合し、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社が発足いたしました。
【代表者】サティシュ ティアガラジャン
【従業員数】約3,700名
【本社所在地】東京都港区麻布台一丁目3番1号
【その他事業所】大阪・名古屋
【事業内容】ITサービス、コンサルティング、ビジネスソリューション
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です