転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料） が必要です
| 部署・役職名 | 【リモート8割／個人ノルマ無し】人材コーディネーター |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
大手企業を中心とした金融系・官公庁システムなど幅広いシステム開発案件や、 インフラ構築などの案件先クライアントからのオーダーをもとに、自社のエンジニアの中から適した人材を探し プロジェクトとのマッチングを提案する人材コーディネーターとして業務をお任せします！ また、エンジニアのスキル・要望に応じ、新規パートナー企業の開拓も行います。 帰社日や社内イベントやフォローアップを通し、 実際に現場へ入場しているエンジニアの声を聞く機会も多く、SES営業としての目線以外のスキルも身に付きます。 ▼弊社では、営業部全体としての売り上げ目標は設定していますが、 個人に対する「売り上げノルマ」は設けていません。 全体での目標達成を目指す事で、プレッシャーやストレスの軽減をはかり、 メンバーの誰かが調子が悪かった時に周りがサポートする等、チームの協力が整っています。 【具体的な業務内容】 ・SESパートナ企業の新規開拓および既存顧客の拡販 （情報交換会への参加、各種SNSを利用したパートナー企業開拓など手法は様々。やりやすい手法で行います） ・企業様からのオーダーを把握 （メールやオンライン会議にて実際の募集背景や人物像などをヒアリングします） ・案件にアサイン可能なエンジニアがいるか確認 ・案件案内、面接同行および同席 ・単価交渉 ・入場時同席 ・定期面談 （人材開発部の行うフォローアップ面談のデータも共有しながら、フォローを行います） ・契約書、請求書対応 ・帰社日や社内イベントの企画、参加 他 ▼現在、営業メンバーは4名（30代・40代・50代・60代の男性／日本国籍）で毎週オンラインまたは対面でのMTGを実施！ 情報共有や報連相を行い、営業部全体で協力してエンジニアのマッチングを日々頑張っています。 業界経験豊富なメンバーもいるので、業務の流れに慣れるまでは先輩メンバーが丁寧にレクチャーします。 ※営業部のリモートワークは8割ほど。月に4回程度出社し、MTGや契約書チェックを行っています。 |
| 労働条件 |
▽雇用形態：正社員 試用期間：有（6ヶ月）※労働条件は本採用と同じです。 ▽勤務地： 東京都台東区（最寄り駅：上野駅） ・転居を伴う転勤はありません。 ・リモートワーク 80％ ・受動喫煙防止対策：あり（屋内禁煙） ▽勤務時間： 9:30～18:30 （休憩１時間） ※担当プロジェクトや企業により異なる場合があります。 ・全社平均残業時間 20時間／月 ▽福利厚生： ・退職金制度（勤続2年以上） ・参加自由の社内イベント ・ランチミーティング（会社負担） ・自社開発ｅ－ラーニングシステム無料受講 他 ▽休日休暇： ・年間128日以上（前年実績128日） ・完全週休2日制（土、日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（消化率100％） ・産休、育休制度（男女ともに取得可） 他 ▽賞与： 年2回（7月、12月）※基本給の半分をそれぞれ支給。 ▽社会保険： 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ▽各種手当： ・交通費全額支給 ・資格手当 ・残業手当（みなし残業40時間有／超過分は全額支払い） ・U/Iターン支援 他 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ※学歴不問です！・SES営業経験が1年以上ある方 【歓迎（WANT）】 ・法人営業経験がある方・予算に対して実績を残した経験がある方 ・リーダーやマネージャーへの志向が強い方 ・ITリテラシーが備わっている方 【求める人物像】 ・仕事に対し柔軟に、そして積極的に対応できる方 ・周りに配慮が出来、周囲とコミュニケ―ションが取れる方 ・チャレンジ精神があり、学習意欲がある方 ・エンジニアを育成したい方 ・これまでの知識・技術を活かしたいと考えている方 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/03/09 |
| 求人番号 | 2635074 |
採用企業情報
- 採用企業名は会員のみ表示されます
-
- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 通信・キャリア
- その他
- 人材紹介・人材派遣
- その他
- 教育
