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| 部署・役職名 | ■PM／salesforceに強み＋人材ネットワークで課題解決～コンパクトな企業規模で顧客貢献を主軸に |
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| 仕事内容 |
～東証上場／2022年に過去最高益／CRM、SFAのsalesforceではなく、Mulesoft等、新技術を活用した新顧客体験実現／リモート＆フルフレックスで裁量権持てる管理職ポジション／服装自由～ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ B2BC領域のマネージャーとして、B2BCジョブのPMやプロセス標準化、提案（アセットのブラッシュアップ含む）を推進することなどを行っていただきます。 テーマ活動として「B2BC＋」のリードをお願いします。 ■職務内容 ・継続案件受注、プロジェクト成功責任、ビジネスパートナー管理 ・自担当チーム（4～10名程度）マネジメント（目標管理、収支管理、要員管理） ・顧客管理（売上予測、パイプライン管理、既存顧客への営業）、リカーリング管理 ・複数プロジェクトマネジメント（計画、進捗管理、問題管理、チームビルディング） ・ソリューションデリバリ（要件定義、設計、開発、試験、リリース、保守） ・工程管理（品質管理、リスク管理） ■主要取引先 ・通信・メディア、製造・流通・小売、金融・保険等々多岐にわたる大手企業 ■主な対象製品 ・SalesCloud、ServiceCloud、MarketingCloud、B2Bコマース及びExperienceCloud ■開発環境 ・開発言語:Salesforceのカスタマイズ（Apex,Visualforce）、Java、JavaScript ・インフラ: MuleSoft、Salesforce ・プロジェクト管理: Jira 、Confluence ・コミュニケーションツール: Teams ■ アピールポイント ・事業が急速に伸長し、全社の注力領域となっているsalesforce事業を中心となって推進することができます。 ・他社に先駆けてsalesforceの最新機能を使った事業に挑戦することができます。 ・データ連携／システム連携基盤としての実績や経験が豊富なため、他システムの知識／経験を積むことができます。 ・リリース後も長期的に開発／保守運用を行うので、新規立ち上げ以外の経験も積むことができます。 ・Salesforceソリューションをフル活用し、当社デリバリーの特徴を組み合わせた新しい顧客／従業員体験を創出することできます。 ・大企業を中心としたクライアントと直接契約することで、上流工程から事業に関与して頂けます。 ・Playing Mangerとして、権限を持って現場を引っ張っていただくことができます。 |
| 労働条件 |
【本社】東京都渋谷区神宮前 ※フルリモート勤務ですので、出社はありません。 【年収】 800～1,200万スタート 【待遇】 ・週休2日制（土日） ・祝日、年末年始休暇、有給休暇、育児休暇、介護休暇、整理休暇、特別休暇 ・有給休暇 初年度10日間（入社時5日間付与、6か月後5日間付与） ・有給休暇以外に、1年度につき5日間の特別連続休暇として有給の休暇を付与 【手当】 ・交通費支給 （上限40,000円／月） ・在宅勤務手当 （7,000円／月） 【福利厚生】 ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ・服装自由 ・資格取得支援（受験料補助、書籍購入費支給） ・携帯・PC・モニター画面貸与 ・予防接種補助、定期健康診断 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 Java、C系、 Python、Apexのいずれかの環境での下記の経験がある方。・PM経験 ・開発ジョブアサイン経験（3年以上） 【歓迎（WANT）】 クラウドパッケージ、ECサイト開発案件への従事経験があれば尚良し |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/04/18 |
| 求人番号 | 2633836 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
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- IT・インターネット メーカー 物流・倉庫
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- (2023/05/29)
