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| 部署・役職名 | ★想定1,500～5,000万円★戦略分野の【パートナー／ディレクター／シニアマネージャー】リモワ・フルフレックス／土日祝休み／年休123日 |
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| 仕事内容 |
以下いずれかのコンサルティング業務の推進・管理をお任せします。 ・戦略/経営/業務コンサルティング業務 ・DX等の最先端テクノロジーを駆使したコンサルティング業務 ＜担当する業界＞ 製造メーカー/IT系事業会社/中堅・中小企業/官公庁、等 ※ご自身の得意な業界で力を発揮していただきます。 【採用背景】 業界内でも類を見ない、従業員約10,000名企業のチェンジマネジメントを牽引する事ができるチェンジエージェントひいては経営幹部として、これまで培ってきた経験を発揮いただきたく本募集を行いました。 私たちは、今まで20年以上、テクノロジーソリューション事業を展開し、年10％以上の成長を続けてきました。しかし、それは単に市場のオーガニック成長に支えられたものであり、根本的なイノベーションではありません。 これからの私たちは、「日本の経済トレンドを変えてみせる」という覚悟のもと、日本を課題解決先進国とすべく、私たち自身が”課題解決先進会社”へと変革する事に、本気で挑みます。 これを実現すべく、企業文化やサービスの在り方そのものを抜本的に改革する、そういう覚悟で2023年からの新中期経営経計画を策定しています。 新中期経営計画においては、顧客に対してEnd To Endのサービスを提供し、クライアントが抱えるあらゆる課題を解決できるコンサルティング会社へと変革する事を主軸とし、サービス提供に関わる全てのバリューチェーンを抜本的に見直します。この企業変革は並大抵の事ではありません。まさに、新しい企業へと生まれ変わろうとしています。 |
| 労働条件 |
●雇用形態：正社員、雇用期間の定めなし ●勤務地：基本的に在宅勤務（リモートワーク） ※本社で打ち合わせがある場合は出張で対応 ※お客様対応で全国各地へ出張あり ※在宅勤務が難しい場合は各拠点の勤務も可能 （拠点：東京・仙台・宇都宮・横浜・名古屋・大阪・福岡） ●転勤：なし ●月給：想定100万円～（基本給＋各種諸手当） ●年収：想定1,500～5,000万円（月給＋賞与） ※スキル・経験などを考慮の上で決定します。 ●昇給：年1回 ●賞与：年2回 ●休日休暇：土日祝日 ●有給休暇：入社時に会社が定める日数を付与 ●その他休暇：夏季、年末年始、特別（慶弔、介護）、産前産後・育児、など ※産休取得率：100％、育休取得率：女性100.0％、男性19.3％、育休復帰率：女性95.8％ ●年間休日：123日以上（2023年度） ●就業時間：フレックスタイム制勤務（所定労働時間：8時間、休憩：1時間） ※始業および終業の時刻は社員の自主的決定に委ねる ※フレキシブルタイム：7～22時（コアタイムなし） ●残業：あり ●試用期間：あり（3ヶ月）、本採用時と労働条件の相違なし ●手当： ・通勤（上限8万円／月） ・単身赴任、帰省、など ●社会保険：4種社会保険完備 ●福利厚生： ・単身赴任者社宅制度有り ・親睦補助（親睦を目的とした会合時の費用を、規定に基づき補助） ・慶弔見舞金、財形貯蓄制度、団体保険、複業制度、など ●退職金：あり（企業型確定拠出年金、または前払退職金） ●定年：60歳、再雇用65歳まで ●受動喫煙対策：屋内原則禁煙、喫煙室あり（プロジェクト先に準ずる） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大学、大学院卒以上の方・大手コンサルティングファームにて、パートナー／ディレクター／シニアマネージャーとして以下いずれかの業務の推進・管理をした経験をお持ちの方 － 経営企画・事業計画・戦略立案等に関わった経験 【求める人物像】 ・慣習や固定概念にとらわれることなく、新しいことに果敢にチャレンジできる、すぐに行動に移せる方 ・論理的に物事を考え、広い視野と多くのデータから、物事の本質を見抜くことができる方 ・積極的にコミュニケーションを取り、良好な人間関係を構築した上で、周囲を巻き込む事ができる方 【歓迎（WANT）】 ・製造業、通信キャリア、ITサービス企業へのコンサルティング経験・AI、IoT、データサイエンス、セキュリティ等など最先端テクノロジーに興味を持っている方 ・技術開発現場の理解がある方 ・IT技術を活用したコンサルティング経験 ・人脈やご経験を基にご自身でプロジェクトを受注できる経験 ・ビジネスレベルでの英語力（グローバルに活躍するチャンスがあります） ・ITコーディネータ、中小企業診断士、プロジェクトマネージャー（情報処理技術者試験）、PMPなどの資格を有する方 【特徴・魅力】 ■経営視点と現場視点を持ち、実行力を伴う問題解決ができる 弊社エンジニア部隊と連携し現場の真の問題と、トップ層の抱える問題を把握し、ソリューションの提案や開発だけではなく、その実行により真の問題解決ができます。 ■様々な顧客へ社会変革実現に向けたコンサルティング 製造メーカ（Mobility系、Consumer系）、通信キャリア、SIer等、多くのお取引がありますので、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域に取り組むことも可能です。地方自治体へのコンサルティングも行っておりますので、社会課題の解決にも力を発揮していただけます。 ■幹部としての採用 弊社の最重要戦略を牽引していただくことはもちろん、後進の育成や、会社の経営幹部としての活躍にも期待をしております。 ■グローバルに活躍するチャンスあり 来年度に経営統合され、新会社として生まれ変わります。Groupの一員として世界30カ国で事業展開しており、世界最大級のTechカンパニーとして、テクノロジーを通じた社会課題の解決を牽引していきます。 ■自身の働きやすい環境で仕事に集中できる リモートワークも充実しており、在宅勤務中心の就業形態になっております。オンラインツールをうまく活用し、チームワークや働きやすい雰囲気はそのままに、新しい働き方を実現しています。 【選考について】 応募、書類選考 ▼ 適性検査・面接（2～3回）・リファレンスチェック ▼ 内定 ▼ オファー面談 ※基本的にWEB面接を実施しています。 ※面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談を実施する場合があります。 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/05/09 |
| 求人番号 | 2614936 |
採用企業情報
- AKKODiSコンサルティング（株）（旧：Modis（株））【アデコグループ】
- 会社規模5001人以上
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会社概要
所在地：東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F
資本金：10億63百万円
売上高：39,149百万円
設立：2004年2月
従業員数：10,025名
事業内容：コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランス事業、有料職業紹介事業
※2023年4月1日に、社名を「AKKODiSコンサルティング株式会社」へと変更いたしました。
イノベーションを支援するエンドツーエンドのコンサルティングサービスを提供する企業として事業を展開します。世界のエンジニアリング研究開発（ER＆D）市場において第2位の企業であり、30ヵ国において5万人の従業員を擁し、Consulting、Solution、Academy、Talentの4つのサービスラインを通してユニークなソリューションを提供しています。日本においてもコンサルティング事業を主力に据えた事業ポートフォリオへと一新しました。
＜特長＞
・伴走型のエンドツーエンド・コンサルティングを提供
・先端技術開発を担う『AKKODiS Innovation Lab』を新設
・世界10拠点からなるグローバル・デリバリー・センターとの連携
・サービス開発およびデリバリー機能の体制強化
・人財開発への積極的な投資
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- ご連絡ありがとうございます。求人に関してや、転職に関するお悩み・お困り事等、お気軽にお問い合わせください。私自身も転職経験者です。一緒に頑張りましょう。
- (2022/11/03)
