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部署・役職名 | 業務企画/BPR推進 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【概要】 自社サービスの中長期の事業戦略を理解し、業務設計、それに伴う業務システムの検討、基盤構築、改善の推進など、全社組織横断的なBPR促進 【詳細】 具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。 ・主に急拡大する自社サービスユーザー数に対して端末等のサプライチェーンマネジメントのあるべき姿を描き、その実現に向けた ・プロセス・オペレーションの構築 ・モニタリング設計 ・社内外ステークホルダーとの折衝業務 |
労働条件 |
【労働時間】 ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ・標準労働時間帯9:00~18:00 ※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。 ・休憩時間:60分 ・時間外労働:有 【休日】 年145日(会社休日 140 日+指定休 5日) ※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによります。 ※年間平均では週休2.8日(約3日)となります。 ※会社休日には取得する日を自身が設定する「フレキシブル休日」を含みます。 【休暇】 年次有給休暇、STEP休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇等 【社会保険】 健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等 【諸手当】 深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による)等 【その他諸制度】 ・社員持株制度、退職金制度等 ・リモートワーク制度(一部の職種を除く、理由・回数を問わない) ・介護休職制度、介護代行サービス法人契約、育児休職制度、提携保育園、保活相談窓口「保活のミカタ」ベビーシッター法人契約、病児保育サポート等各種両立支援施策 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 下記のすべてのご経験・スキルをお持ちの方。 ・中長期の事業戦略から逆算して、生産性の高い業務フローを明確化し、プロセスの構築および改善を行った経験 ・事業責任者等へのヒアリング及び課題抽出 ・事業メンバー等へのヒアリング及び業務フロー把握 ・中長期を見据えた業務プロセス構築案の提案 ・社内の他部署や顧客との折衝経験、交渉スキル ・ビジネス視点を持った上で、データやITツール活用を手段として取り組める方 ・臆せず自分の意見を発信でき、異なる意見を踏まえつつ共通ゴールの設定ができる方 ・依頼内容を実現するだけでなく、自ら課題を発見し、解決していく主体性 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2023/02/09 |
求人番号 | 2584298 |
採用企業情報
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