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新規事業開発(ペイロール/給与支払システム)

年収:800万 ~ 1100万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 新規事業開発(ペイロール/給与支払システム)
職種
業種
勤務地
仕事内容 【概要】
当社が力を入れていくFintech領域において、ペイロール(給与支払システム)の新規事業開発、サービスリリース後のグロースハックを推進する仕事です。
【詳細】
キャッシュレス決済比率の向上やテクノロジーの進化に伴う生活の変化に合わせて、金融・ファイナンス関連の新規サービスを作ることで”お金にまつわる煩わしさ”を解決することが目的です。具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。
・新規事業の成長戦略立案、成長ドライバーを伸ばす施策推進
・多岐に渡るカスタマー・クライアントのニーズを汲み取った事業戦略立案・推進
・新商品の企画・開発
・ユーザー調査、競合調査
・サービスのグロースハック推進
・プロジェクト推進
・社内エキスパート、各社パートナーとの連携
・商品価値向上・売上向上に向けたプロジェクトのリード
・P/L管理 など
労働条件 ・フレックスタイム制
・標準労働時間帯9:00~18:00
※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
・休憩時間:60分
・時間外労働:有

【休日】
・年145日(会社休日 140 日+指定休 5日)
※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによります。

【休暇】
・年末年始、夏季、ゴールデンウイーク、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇等

【社会保険】
・健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等

【諸手当】
・深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費(当社規定による)等

【その他諸制度】
・社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、退職金制度等
応募資格

【必須(MUST)】



下記のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方。

・SaaSもしくはWebサービスにおいて、ビジネス企画、プロダクト開発、業務設計、営業企画推進のいずれかを主体的に推進した経験。

・不確実性への耐性。1/10くらいの成功確率の課題解決に挑戦できるスタンス。

・将来的にプロダクトマネージャを志向している。

・新規領域に関する知的好奇心。知らないことわからないことを調べることを苦にしない性格。


【歓迎(WANT)】



下記のいずれかのご経験・スキルをお持ちの方。

・Fintech関連領域、もしくは金融業界(銀行、保険、証券など)における業務経験。

・SaaSプロダクトの立ち上げ経験。Bizdevやプロダクト開発などの一分野に限らず、複数の分野における業務経験。(ミニCEOとしてサービスをマネジメントしたことがある)

・5名以上グループに対するマネジメント経験


リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2023/02/06
求人番号 2584256

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.87
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  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 東海大学
  • IT・インターネット
    • IT/Web業界やX tech系企業様の代表者、経営層の方々と多くのリレーションを持っております。 主にハイレイヤー層や経営層クラスのポジションで実績を出しており、直近はこれまでの経験を活かしてハイクラスのバックオフィス専任部隊のリーダーを務めています。
    • (2024/04/30)

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