1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > ウェブプロデューサー

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

ウェブプロデューサー

年収：800万 ～ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ウェブプロデューサー
職種
業種
勤務地
仕事内容 【仕事内容】
1. 当社媒体のウェブサイトおよびSNSアカウント運用、ビジネス推進。編集部、広告部、エンジニアチームと協業して運営に携わっていただきます。

2. 広告・ソリューション事業の支援業務

3. その他、全社課題に関わる業務や、社内プロジェクトの推進も兼任していただきます。

■具体的には
・広告部・編集部と連携し、デジタルメディア全体の戦略/KPI策定、新規プロジェクトの推進
・ウェブサイトの運用、分析、SEOや外部パートナーとのアライアンスなど集客施策の提案と実行
・広告タイアップ企画提案および効果測定のサポート
・公式SNSアカウントの運用および分析、広告タイアップへの活用提案と実行
・インフルエンサーや読者コミュニティ運営の改善提案
・メディア上の知見や事例を活用したオウンドメディア支援事業への関与
・広告商品企画への関与

ご経験により、シニア プロデューサーとしてチームマネジメントも担っていただきます
労働条件 ■年収：プロデューサー　500万円～800万円程度
シニア プロデューサー　800～1200万円程度
■勤務地：東京
■勤務時間 ：9：30－18：00（実働7.5時間）
■休日・休暇：完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始休暇（12/28－1/4）、5月1日（社休日）、年次有給休暇（年間10日～最大20日）、フレキシブルホリデー（2022年度実績6日）、リフレッシュ休暇
■福利厚生・待遇
試用期間半年（就業規則による）、各種社会保険完備
※厚生年金、健康保険（関東ITソフトウエア健保）、労働保険（労災保険、雇用保険）

通勤交通費　当社規定により実費支給
テレワーク手当
企業型確定拠出年金制度
各種トレーニング、資格取得支援制度
各種慶弔見舞金
社内交流イベント
各種クラブ活動
自転車通勤制度
産前・産後休暇　各8週間（法定超え産前2週間有給扱い）
応募資格

【必須（MUST）】

・デジタルメディアの運用またはデジタルマーケティング担当経験3年以上
・Google Analytics等の分析ツールの使用経験
・多様なステークホルダーとのコミュニケーション・調整能力

【歓迎（WANT）】

・ウェブメディアの運用経験
・英語コミュニケーション力
・データの意味を理解し分析する能力
・ウェブなど関連テクノロジーの理解
・ビジネスディベロップメントの経験
・プロジェクトマネジメントの経験

【求める人物像】
・コミュニケーションスキルの高い方
・能動的に動ける方。
・ロジカルシンキングが出来る方。
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2024/05/02
求人番号 2574322

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）