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部署・役職名 | BtoBマーケター |
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仕事内容 |
<仕事概要> 〇当社プロダクトの紹介 当社では、これまで「エクセル」や「紙」などのアナログな方法で管理されていたシフト管理をDX化するプロダクトを開発・運営しています。 2023年7月時点で当社プロダクトは、飲食の大手企業様を中心とした20,000事業所以上で導入されており、小売業界やレジャー・アミューズメントなどの様々な業界のお客様へ続々導入を頂いております。 <シフト管理が与える影響の大きさ> ・店舗業態では「本業以外に最も時間を割いている業務がシフト管理」といった企業も多く、生産性改善に大きく寄与できます ・シフトのデータは「人件費の着地」のデータであるため、コストの大部分を占める人件費を事前に適正化することが可能です。 ※外食業界では売上に対して30%が人件費と言われています。 <募集背景> 描いている成長曲線に対して、まだまだ顧客接点を持ち切れていない部分がございます。 具体的な課題としては以下が挙げられます。 ・当社はエンタープライズがターゲットとなり、そもそもの接触するべき企業数が少なくなる傾向にあることから、安定的なリード供給の難易度が高いこと ・同一企業でも複数部門の方との接触が必須であるが、リード獲得時に特定部門や特定人物との接触がまだ改善余地があること ・導入実績に対して知名度や信頼度が改善余地があること <具体的な業務内容> SaaS型シフト管理ツールの売上増加に向けた、法人向けのマーケティングを担当頂きます。入社後は主に展示会やイベント開催などのオフラインマーケティングから担当頂き、事業拡大を目指します。 ・イベントや展示会運営による顧客接点の獲得 ・自社保有メディアへの掲載内容の企画などのディレクションや、顧客接点獲得に向けた施策の立案 ・新規顧客獲得に向けた関係各所との関係性の構築 ※その他、上記に付随する業務を行っていただく場合がございます。 <本ポジションの魅力> ・デジタル化が遅れた市場をリーダーとして変えていく経験 ・ターゲット業界などで顧客課題が大きく変わるため、Vertical SaaSを何個も創って行くような経験が詰めること ・費用対効果が高い製品であり、真に顧客価値に向き合えること |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員 ・試用期間あり:3ヶ月 <勤務地> ・東京都品川区 ※リモートワーク可ですが、展示会等での出社がございます <勤務時間> ・フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間 コアタイム11:00-16:00) <休日・休暇> ・年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土曜日曜・祝日) ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休、育休制度 <福利厚生> 「はたらく」テーマに向き合う当社だからこそ、まずは社内から良い「働く体験」を創っていくため福利厚生の充実に取り組んでいます。 ・交通費支給(上限2万円/月) ・社会保険完備 ・スキルアップ支援制度(5000円/書籍、Udemy、eラーニングなど) ・福利厚生賃貸サービス ・食事手当 └ フードデリバリーサービス「menu」の50%割引(最大700円まで)クーポンを毎月5枚配布 ・リモートHQ └ 毎月7000円分付与されるポイントで、椅子やモニター、キーボード等の商品レンタルの利用や、ネット&光熱費の支払いが可能 ・フクリー └ マップから利用可能な施設を検索できるサービスで様々な施設のクーポンが利用可能 ・スポーツ観戦チケット(希望者のみ) ・その他(クライアント企業様のサービスを特別割引で受けられる等) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【いずれか1つのご経験必須】・展示会・ウェビナー・イベント等のオフラインマーケティング経験 ・新規リード獲得に向けたデジタルorコンテンツマーケティング経験 【歓迎(WANT)】 ・複数モジュールを同時並行でディレクションしてきたご経験・ご自身の頭で考えて訴求内容のPDCAを実行し、高い成果を出されたご経験 <求める人物像> ・チームの目標達成のために、長い時間軸・広い視野で考え続けられる方 ・顧客や業界ごとに異なる課題を正しく向き合い、世の中に正しく訴求するために頭を使い続けられる方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/13 |
求人番号 | 2534519 |
採用企業情報
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