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採用企画人事（リーダー候補）【日本でTOP10の映像SaaS上場企業】
年収：応相談
採用企業案件
セーフィー株式会社
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- 資本金5,580百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 採用企画人事（リーダー候補）【日本でTOP10の映像SaaS上場企業】 |
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| 仕事内容 |
＜経営視点で非連続の事業成長・組織拡大を目指す採用リーダー候補募集！＞ 【募集背景】 創業から9年が経過し、多くの大手企業との協業や、的確なお客様のニーズ把握によって、国内では圧倒的なシェアを獲得することができました。 今後はビジョンである「映像から未来をつくる」を実現するため、更にギアを上げて事業拡大をしていく必要があります。 そんな中、事業拡大を現実とするための多くの優秀な人材の採用が必要不可欠となっています。 今後の事業・組織拡大に向け、セーフィーの企業としての採用力向上を実現していきたいと考えております。 【配属部門紹介】 経営管理本部 人事総務部 採用担当メンバー9名（グループリーダー2名、中途ビジネス職担当2名、中途エンジニア職担当2名、新卒採用担当3名） 【概要】 中途採用担当は「エンジニア＆PdM担当」「ビジネス・コーポレート担当」の2つの領域となっています 新卒採用担当は「エンジニア」「ビジネス」「デザイナー」の3つの領域となっています ＜具体的な業務例＞ ・経営層（役員クラス）等と連携しながらの採用戦略の企画立案・実行 ・KGI/KPI数値設計、数値を用いた効果測定 ・職種ごとの採用施策の選定、実行、効果検証 ・ダイレクトリクルーティング施策の企画・実行 ・エージェントリレーションの構築・強化 ・採用広報業務（戦略の企画立案～実行、経営目線でのメディア施策の改善など） ・成長支援業務※特に新卒 └新入社員（予定者含む）にかかるオンボーディングの企画・運用 └研修トレーニング内容を組織開発グループや現場と連携し、企画設計・実行・改善 └メンター業務 【ポジションの魅力・特徴】 ・急拡大する組織において、採用活動を企画段階から担うことができます ・その過程で、未来軸の課題に向けて経営層や事業責任者と議論対話を行い、取り組むことができます ・その結果として、採用領域領域において、高い専門性を習得することができます ・事業サイドや現場マネジャーと協業し、事業/現場目線での採用を経験できます ・職務領域に限らず、汎用性の高いプロジェクトマネジメントを身に着けることができます 【キャリアパス】 採用担当として経験を積んだ後は、それに限らず多様な経験を積むことも可能です ・グループの管理職としてマネジメント業務 ・経験していない領域の中途採用担当 ・組織開発、人事制度設計領域の業務 ・HRBPとして、事業部責任者に伴走した業務 等 ※クラウド録画サービスシェアNo.1／テクノ・システム・リサーチ社調べ「ネットワークカメラのクラウド録画サービス市場調査」より |
| 労働条件 |
契約形態：正社員 契約期間：期間の定め無 試用期間：あり（3ヶ月・条件変更なし） 就業時間：フレックス制（一部部門は除く） ・標準労働時間 8時間／日 ・コアタイム10:00～16:00、フレキシブルタイム7:00～22:00 休日：土日、祝日、年末年始休暇、有給休暇 残業：あり（16時間05分）※2023年度実績／裁量労働制適用社員を除く全社平均 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 受動喫煙対策： ・屋内禁煙/本社 その他：フリードリンク、近距離手当、書籍購入補助、勉強会、セミナー参加費補助、多部署交流ランチ代補助、副業可 ■業務内容（従事すべき業務の変更の範囲） ＜雇入れ直後＞経営サポート・バックオフィス運営全般、その他これらに付随する一切の業務 ＜変更の範囲＞ 会社の定める業務 ■勤務地（就業場所の変更の範囲） ＜雇入れ直後＞ 本社 ＜変更の範囲＞ 会社の定める場所 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれかを満たす方・事業会社で1年以上の採用業務経験がある方 ・人事系コンサルティング会社で1年以上、企業への採用支援経験がある方 ・人材紹介会社で1年以上の人材紹介支援業務の経験がある方 ・プロジェクトリーダーとして、企画・推進・改善をやり抜いた経験がある方（規模の大小かかわらず） 【歓迎（WANT）】 ・IT企業での人事採用経験└エンジニア職種採用の知見がある、興味がある方 ・マネジメント経験がある方 ・プロジェクトマネジメント経験がある方 ・人事系コンサル企業での実務経験のある方 ・ダイレクトリクルーティング施策の企画・実行経験がある方 ・経営層とディスカッションしながら業務推進した経験 【こんな方と働きたい！】 ・「映像から未来をつくる」という当社のビジョンやカルチャーに深く共感いただける方 ・関係者を巻き込み、目標に向かって業務推進できる方 ・論理的に物事を考え、データを用いて議論ができる方 ・経験のない問題にも前向きに、自身の知識を踏まえ応用し対応できる方 ・組織作りに興味のある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 シェアトップクラス 上場企業 20代管理職実績あり 教育・研修制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2024/04/02 |
| 求人番号 | 2533507 |
採用企業情報
- セーフィー株式会社
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- 資本金5,580百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
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会社概要
【設立年月日】2014年10月23日
【社員数】434名（正社員431名、契約社員3名／2024年1月現在）
【上場取引所】東京証券取引所グロース市場（証券コード: 4375)
【事業内容】クラウド録画型映像プラットフォーム「Safie」の開発・運営および関連サービスの提供
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