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【研究開発センター】次世代二次電池の研究開発業務
年収：800万 ～ 1000万
採用企業案件
株式会社東芝
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- 資本金200,869百万円
- 会社規模5001人以上
- 電気・電子
- 半導体
| 部署・役職名 | 【研究開発センター】次世代二次電池の研究開発業務 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 弊社グループは、「人と、地球の、明日のために。」を経営理念の主文に掲げ、事業を通じて社会の発展に貢献していくことを信念としています。脈々と受け継がれるベンチャースピリットを胸に、創業から約150年の歴史の中で培ってきた発想力と技術力、多様な人材の能力を結集し、複雑化・深刻化する社会課題解決に立ち向かっています。 研究所では、次世代二次電池の研究開発体制強化のため、高度な専門性を有する技術者、および技術者を束ねてプロジェクトを遂行可能なマネージャーの募集を行います。 【仕事内容】 次世代二次電池の研究開発、および研究プロジェクトクトマネージャー 【やりがい魅力】 弊社は、過酷環境下でもパワーと高信頼性を両立する二次電池として、負極にチタン酸リチウムを用いた次世代二次電池を提供しています。研究所では将来のインフラ・モビリティーの電動化の姿を見据え、更なるハイパワー、安全・高信頼な次世代電池の実現を目標に、材料分野から応用分野まで、様々な研究者が集い、メンバー一丸となって研究開発に取り組んでいます。 【職場環境】 研究開発センターとソフトウェア技術センターが所在する小向事業所内に研究開発新棟（仮称）を新しく建設し、2024年度目途に両センターは新棟で執務する予定です。 研究開発新棟での業務開始に際してアクティビティ・ベースド・ワーキング（ABW）を導入し、専門分野の異なる研究者・技術者同士が偶然に隣り合わせたり、すれ違ったりすることで会話が生まれ、未来を語り合ったり、お客様の課題の解決方法を一緒に見つけたりなど、21世紀の研究所にふさわしいオープンな環境を実現します。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・材料合成・評価の経験のある方・リチウムイオン電池に関連する知識のある方 【歓迎（WANT）】 ・電気化学分野の理論に精通している方・マネジメントについて興味をお持ちの方 ・学術論文、特許なのど技術専門文書を読み書きできるレベルの英語力をお持ちの方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2022/12/20 |
| 求人番号 | 2506680 |
採用企業情報
- 株式会社東芝
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- 資本金200,869百万円
- 会社規模5001人以上
- 電気・電子
- 半導体
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会社概要
【代表者】代表執行役社長 CEO 島田 太郎
【資本金】2,008億6,900万円（2022年3月31日現在）
【売上高】3兆3,617億円（2022年度）※連結
【従業員数】106,648名（2023年3月31日現在）※連結
【本社所在地】東京都港区芝浦1-1-1
【社内カンパニー】
エネルギー・社会インフラ・電子デバイス・デジタルソリューションの4つの事業領域で、さまざまな製品・サービスをグローバルに提供している複合的な電機メーカーです。
・エネルギー事業領域；
大型発電設備、送配電・蓄電、再生可能エネルギー、エネルギーデジタルサービス等
・社会インフラ事業領域；
インフラシステムソリューション、ビルソリューション、リテール＆プリンティングソリューション等
・電子デバイス事業領域；
ディスクリート半導体、HDD等
・デジタルソリューション事業領域；
エネルギー、社会インフラ、流通・物流、ビル・施設、ものづくり等の各領域におけるIoT
※ビズリーチよりご応募いただきました方への書類選考結果通知については、ビズリーチにご登録のEメールアドレス宛に１～２週間以内に弊社別メールよりご連絡させていただきます。
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