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部署・役職名 | 【東証プライム上場/インテリア業界売上トップクラス】社内SE SAP/ITセキリュティ/ガバナンス 担当 |
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仕事内容 |
■募集背景 4年前に基幹システム再構築を実施し、今後はこれら基幹システムの更なる安定化及び高度活用を進めていく予定です。 会社が掲げる中期経営計画に沿って情報システムの変革を進めています。 今後の更なる成長には情報システム人材が不可欠という経営判断のもと、積極的に支援、投資していくことが会社の方針です。 ■お任せする業務 リーダー相当(プレイングマネージャー)として社内SE業務を担当していただきます。 ご経験に応じてポジションを検討し、選考にて詳細をご説明させていただきます。 ◎PJT例 ・SAP S/4HANAへの移行 ・SAP FI/CO領域の担当/運用内製化 ・ITセキリュティ/ガバナンスの企画および推進等 ■募集人数 1名 ■組織構成 情報システム部 情報システム一課(名古屋):7名 情報システム二課(東京) :13名 ■仕事の魅力 ベンダー頼りの守りの姿勢から自分達で切り開く攻めの姿勢へ転換の時期となっております。 メンバー各々のスキルを高め、ビジネスに対してITをどう活用していくかを考える、自立した組織を目指しています。 業務インパクトが増える分、仕事のやりがいも大きいです。 ■働く環境 19:00にPCがシャットダウン、フレックス制、リモートワークとオフィス出社の併用可、オフィスには社員食堂もあり、働きやすさは抜群です。 産育休制度もしっかり整備されており、平均勤続年数は15.8年(男性18.1年/女性11.8年)、離職率2.8%と長くキャリアを築いていただける環境です。 |
労働条件 |
<勤務時間> 08:30 ~ 17:30(休憩60分) ※PCシャットダウン19:00を徹底しています <休日・休暇> 年間休日日数:125日 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏期6日 年末年始6日 その他(GW/慶弔) <有給休暇> 入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 <手当> 時間外・休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当、地域手当、単身赴任手当 <賞与・昇給> 賞与実績年2回(6月・12月)、昇給年1回 <社会保険> 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 <福利厚生> 退職一時金・確定拠出年金制度、企業年金基金制度、積立貯蓄・積立投信制度、従業員持株制度、資格表彰、永年勤続表彰、育児・介護休職制度、短時間勤務制度、フレックスタイム制度、テレワーク勤務制度、健康保険組合 <その他各種制度> ・クラブ会:野球、フットサル、テニス、ゴルフ、スノーボード部などがあり、会社が運営にかかる費用の一部を援助しています。 休日や業務後を利用して活動しており他部署交流にも繋がっています。 ・社員食堂(本社/一部支社):会社が費用の一部を負担しているため、安く利用できます。 メニューは日替わり定食からアラカルトまで豊富で、内勤の社員はほとんどが食堂を利用しています。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 SAP、Windowsサーバ、ネットワーク、DB、パソコン整備等、インフラ関係の構築・運用経験をお持ちの方【必須】システムにおける上流工程のご経験をお持ちの方 ※仕事の内容に記載のあるPJT例に関連するご経験をお持ちの方は歓迎 【歓迎(WANT)】 SAP、Active Directory、Google Workspaceの運用経験をお持ちの方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/04/25 |
求人番号 | 2499357 |
採用企業情報

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- 資本金13,616百万円
- 会社規模501-5000人
- 専門商社