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部署・役職名 | UI/UXデザイナー(モバイルアプリ担当) |
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仕事内容 |
■募集背景 自社製カジュアルファッションブランドのDNAをシステムデザインに落とし込み、直感的でスマートなユーザーエクスペリエンスを実現する革新的なアイデアとデザインへの情熱を持ったモバイルアプリ UI・UX デザイナーを募集しております。 デバイスやチャネルに沿った、ビジュアルデザインの専門性、情報設計力、ユーザー視点のインタラクションデザイン能力を活かして、エンジニアやクリエイティブディレクターと連携し、最高のユーザーエクスペリエンスの実現を行っていただきます。 ■配属部署について 配属部門は、日本のみならず、グローバルでのEC事業も管轄しており、商売計画、開発、WEBマーケティングなど、ECに関するすべてを担っています。当社グループの各ブランドのチームメンバーとも共同して、デジタルを活用した、店舗とECをシームレスに跨いだあるべき購買体験を作っていきます。 ■職務内容 UI・UX デザイナーとして、自社製カジュアルファッションブランドのモバイルアプリ開発業務に携わっていただきます。 事業方針をもとに顧客目線でのプロダクト戦略の立案と実行に向け、ステークホルダーや各関係部署との合意形成や、当社のUI・UXの原理原則に則り、各領域デザインメンバーと連携した UI・UX デザインを作成していただきます。また、ビジネス・開発要件を定義し、UXリサーチャーと協業した定性調査と、Google Analytics 等を用いた定量調査のクロス分析を実施、開発に於ける各関連開発チームへのデザインハンドオフ及びベンダー管理も含むプロダクトマネジメントも実施していただきます。 各プロダクトはグローバル展開及び展開の為のガイドラインを作成配信し、各国の開発運用サポートも実施していただきます。 ■キャリアパスについて ・オンラインストアに関連する領域での機能設計・企画を展開各国と協業しユーザーニーズに沿ったユーザーエクスペリエンスを実現していきます。 ・また将来的には、エンドユーザーの体験設計に携わるコンシューマー領域から、社内の働き方や社内ユーザーに携わるエンタープライズ領域への異動も可能です。 |
労働条件 |
■雇用形態 正社員(期間の定め無し、試用期間有(3か月)) ■年収 ・諸手当:地域手当、通勤手当、時間外勤務手当 など(※すべて当社規程による) ・賞与:半期賞与年2回、決算賞与(会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定) ・昇格年2回(人事評価に応じて決定) ※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します ■就業時間 フレックスタイム制または管理監督者 ・フレックスタイム制 1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間 コアタイム…9:00〜14:00 フレキシブルタイム…6:00〜9:00および14:00〜20:00 時間外労働あり ・管理監督者 所属部署の就業時間帯を基本とし、社員の決定に委ねる ■在宅勤務 相談可(原則として出社勤務) ■休日・休暇 週休2日(土日休、祝日は勤務日にあたる) 年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など ※有給休暇とは別に、前期・後期に特別休暇を付与(付与日数は雇用形態、所属会社により異なる) ■加入保険 社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険) ■福利厚生・各種制度 社員持株制度、共済会制度、提携福利厚生プログラム、社員割引制度、カフェテリア、専用シャトルバス(有明オフィス通勤時)、確定拠出年金制度 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・3年以上のUI・UXデザイン経験・日本語、英語でのデザイン経験 ・Figma, Adobe Creative Suite, Sketch やMacの知識 ・Web, iOS/Android等のモバイルデザインの知識 【歓迎(WANT)】 ・Google Analytics、モバイル開発、プログラミング経験・ワイヤーフレーム、モックアップ、プロトタイプ等、様々なUX・UI開発経験とウェブデザイン経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 社内公用語が英語 上場企業 海外事業 フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/04/05 |
求人番号 | 2476762 |
採用企業情報
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