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大手企業の成長戦略を担う!【SaaS営業*インセンティブあり】 3年でリーダー、5年で役員のスピード昇格の実績で最速キャリアも自分次第!東証スタンダード上場企業

年収:800万 ~ 1300万

採用企業案件

採用企業

株式会社Faber Company

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模31-100人
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
部署・役職名 大手企業の成長戦略を担う!【SaaS営業*インセンティブあり】 3年でリーダー、5年で役員のスピード昇格の実績で最速キャリアも自分次第!東証スタンダード上場企業
職種
業種
勤務地
仕事内容 わたしたちFaber CompanyはSEO業界のリーディングカンパニーとして、独自開発のツール「ミエルカSEO」をはじめ、「ミエルカヒートマップ」「ローカルミエルカ」などを活用して企業のデジタルマーケティングにおける課題を発見して、課題解決に導いています。
また、独自開発のツール「ミエルカシリーズ」のほかに人材やリソースを提供する「ミエルカコネクト」でリソースを提供し、素早く課題解決のご支援も可能です。
このように、【ツール】×【人材】を総合的に掛け合わせて多くの企業の成果に伴走しています。

本ポジションは、コンテンツ企画・制作・評価・改善に加え、競合サイトを含むSEOパフォーマンスの計測を行うことができるツール「ミエルカ」をエンタープライズ企業中心に広めていく営業です。
私たちは世間から気付かれなかった知、発想や才能=“辺境の知”に目を向けることで
「無理に不要なものを売る」という発想をこの世から減らし、最終的に、売り手と買い手の境界線をなくす=“マーケティングゼロ”を実現し、知の探索者を世に増やすことがFaber Companyの役割です。

■具体的な仕事内容

・企業のデジタルマーケティングの問題発見・解決に対する、当社プロダクト(自動化ツール、マーケタースキルシェア等)を用いた提案型営業
・一般的にはフィールドセールスの役割となります。マーケティングチームとインサイドセールスチーム(インバウンド、アウトバウンドとも)は別途チームがあります
・オンラインを中心としたハイブリッド型営業です。
・広告代理店、制作会社、金融機関等との提携アライアンスも積極的に進めていきますので、大きな商談の機会もあります。

■教育体制
OJT中心で多くの機会を提供していきます。先輩社員や上長と商談に同席する機会もあり、直接学ぶことに加えて的確なフィードバックから自走できる状態を約3〜6か月ほどで目指しています。

■キャリアパス
チームメンバーの教育・フォロー(営業活動、案件設計など)などマネージャー登用のチャンスがあります。グレード昇格にいつでもチャレンジできる制度があり、実際に実現され、新卒入社5年目に執行役員、新卒3年目にチームリーダーに抜擢されているメンバーもいて、上を目指せるキャリアを用意しています。
ボードメンバー、プロダクトマネージャー、セールスアーティスト等、ご自身のセルフイメージ、方向性も尊重したキャリアパスの設計を支援させていただきます。

■配属部署
ミエルカ事業部プロダクトセールスチーム
元キーエンス営業マンが営業マネージャーを務めていて、平均年齢は30代前半で、20代と30代が中心の組織です。組織としては事業目標達成に向けてひとり一人明確に目標設定がされていますので、達成意欲に溢れた風土です。また、最後まで諦めずにやりきるメンバーが多く、切磋琢磨できる組織が特長です。

■この仕事で得られるもの
ークライアントの成長を「数字」で実感
デジタルマーケティングは効果が数字で見えやすいため、「自身の提案が形になり、顧客の成長を支える実感」を強く持てます。

ーソリューション提供者としての役割
顧客の潜在的なニーズを引き出し、複数のプロダクト(SaaS、人材紹介など)を組み合わせた最適なソリューションを提供することができるため、単なる営業スキルだけでなく、マーケティング知識、課題解決能力、コンサルティング能力が総合的に向上できます。
労働条件 【雇用形態】
・正社員 
 ※試用期間:有(3カ月)。給与額は変わりません。

【年収】
・年俸制500万円~1300万円(スキル・経験に応じる)
 ※45時間相当の固定残業制(超過分は別途支給)
  例)年俸804万の場合: 基本給 459,224-/固定残業代 210,776-/月
 ※昇給機会:年2回
 ※決算賞与:無

【就業時間】
・9:30~18:30(休憩1時間) 
 ※毎週水曜日は集中デーで9:30~17:00

【休日・休暇】
・完全週休2日制(土・日・祝)
・有給休暇(初年度13日)、年末年始休暇、慶弔休暇
・年間休日121日程度

【福利厚生】
・各種社会保険完備
・交通費支給(上限月額3万円)
応募資格

【必須(MUST)】

ー下記いずれかに該当する方
・無形商材法人営業の経験(目安3年以上)
・Web広告代理店、Web制作会社、ITコンサルティング会社で営業またはコンサルタントの経験(目安1年以上)

ー下記のような方が当社にマッチすると考えます。
・パーパスである「辺境の知から、”マーケティングゼロ”を実現する」に共感する方
・素直で誠実な方
・諦めの悪い方
・高い壁を乗り越えてきた方
・コミュニケーション能力に自信がある方



【歓迎(WANT)】

【歓迎(WANT)】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・SaaS営業、デジタル系営業のご経験をお持ちの方
・ベンチャー企業において勤務されたご経験をお持ちの方
・マネジメント経験をお持ちの方
・SEO、デジタルマーケティングの知見をお持ちの方、それらがお好きである方


【求める人物像】
・批判よりも創造、自ら改善するスタンス
・最上志向、顧客の理想やNo.1へのこだわり
・顧客や仲間を大切にするマインド
アピールポイント 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 20代管理職実績あり シェアトップクラス 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/11/21
求人番号 2474968

採用企業情報

株式会社Faber Company
  • 株式会社Faber Company
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模31-100人
  • インターネットサービス
  • デジタルマーケティング
  • 会社概要

    【設立】    2005年10月24日
    【代表者】   稲次正樹、古澤暢央
    【資本金】   1億円
    【従業員数】  65名(2024年9月末)
    【本社所在地】 東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23階
    【その他事業所】九州佐賀支社:佐賀県佐賀市八幡小路1-7
            Faber Vietnam Co.,Ltd. (※100%子会社):ベトナム:ホーチミンシティ

    【事業内容】■WEBマーケティング支援プラットフォーム事業「ミエルカSEO」
          ■UX改善事業「ミエルカヒートマップ」
          ■WEBマーケター人材マッチング事業 「ミエルカコネクト」
          ■ローカルビジネスWEBマーケティング支援事業「ローカルミエルカ」
          ■WEBマーケティングカスタマイズドeラーニング事業「デキルカ」
          ■動画マーケティング支援プラットフォーム事業「ドウガミエルカ」
          ■その他自社メディア複数運営

    【当社について】
    ■Faber Companyについて
    「Faber」とはラテン語で「職人」。私たちのアイデンティティーとなっています。
    当社には、【アジア太平洋にたった1人】しかいないGoogleダイヤモンドプロダクトエキスパートに選出されている取締役をはじめ、
    世界最先端・日本有数のWEBマーケターが在籍しています。

    彼ら職人が持つ”技”を、人工知能・機械学習や自然言語処理などのテクノロジーでツール化したものが「ミエルカSEO」です。
    非常に変化が激しく、最先端の情報がアメリカにあり、1次情報を得づらいWEBマーケティング領域において、
    最先端のノウハウを常に実装し、顧客のWEBマーケティングを支援するサービスです。
    ※国立大学との産学連携等を通じてプロダクトを開発してきました。

    近年では、「マーケターと企業の人材マッチングサービス」や「店舗向けのローカルミエルカ」等の新規事業を次々と立ち上げ、グローバル展開にも挑戦しはじめています。
    ※ベトナム拠点あり、シリコンバレーに法人設立準備中。ミエルカSEOの英語版も開発済み。

    今後、WEBマーケティング領域において新規事業の立ち上げ、グローバル展開を加速させ、この領域における世界のトップランナーを目指していきます。

    【代表者プロフィール】
    稲次 正樹(代表取締役)
    千葉県八千代市出身、ルーツは福岡県久留米市。早稲田大学(西洋哲学専攻)卒業後、株式会社アミューズ入社。アーティストマネジメントに従事し、才能を発掘し、プロデュースする喜びを体験し、現在の仕事の原点となる。その後マーケティング畑へ。株式会社大広(現・博報堂DYホールディングス)では大手食品メーカーの通信販売事業の立上げ等に従事する。サイバーエージェント、セプテーニでは複数の新規サービス開発に取り組み、2011年当社入社。以降、当社グループの経営を支える。

    古澤暢央(代表取締役・Founder)
    北海道札幌市出身。当社設立前からSEM(検索エンジンマーケティング)の現場で研究・実践を開始。培ったノウハウを広くクライアントに提供していくこと目的として、2005年10月に当社設立。以来、累計300社を超えるクライアントの、デジタルマーケティングに関わる問題解決に携わる。この経験をもとに、2012年より自然言語処理・機械学習領域を用いたデジタルマーケティング技術の研究を行い、職人技をシステム上で再現する「職人とテクノロジーの融合」の実現に挑戦している。座右の銘は「意志あるところに道あり」。講演実績多数。

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