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【東京勤務:情報システム/社内SE】社内システム等の選定/導入/サポートなどすべてに携わる

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

採用企業

一般社団法人日本能率協会

  • 東京都

    • 会社規模101-500人
  • その他
部署・役職名 【東京勤務:情報システム/社内SE】社内システム等の選定/導入/サポートなどすべてに携わる
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■事業内容
マネジメントに関する調査及び研究、情報の収集及び提供、人材の育成及び指導等を通して、企業、団体等の経営革新を図り、様々な切り口から、産業界及び企業の躍進に貢献するマネジメント団体です。

■当社は、
1)社会人向けセミナー事業
2)展示会事業
3)ISO等の審査検証事業
を行っております。

今回、組織全体のシステムやネットワーク等の選定/導入/サポート(管理/運用)を実施する、情報システム担当者を募集しております。

具体的な業務としては、
・ネットワークの管理/運用
・AWSサーバーの管理/運用
・Webサイト管理/運用
・各種システムの管理/運用/選定
・デバイス端末の管理/リプレースマネジメント
・全職員のアカウント管理
・各種セキュリティ対応(個人情報保護法に則った各種対応含む)
・各種法務的対応(契約書の確認等)
・アプリ/マクロ等の開発
・ヘルプデスクの管理/運用
・協力会社との折衝
など多岐にわたりますが、まずは経験を活かした業務から担当し、現担当者(現在1名)がレクチャーのうえ、ゆくゆくは全業務を網羅していただき2名体制にシフトします。また、各部門の経営戦略の一部であるMA(マーケティングオートメーション)やSFA(営業支援システム)分野にも注力していただきます。

■アピールポイント
情報システム担当として、社内のすべてのITに腰を据えて携わることができるため、様々なシステムやアプリの「選定から導入、次のリプレース」まで携わることができます。
また、ITだけでなく、セキュリティや法務、MA、SFAなどについてもスキルアップする機会があります。
労働条件 【雇用形態】
正職員

【契約期間】
期間の定めなし

【試用期間】
6か月

【就業時間】
9:00~17:00(休憩1時間)

【休日】
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(年平均の取得日数16.1日/取得率高め)
慶弔休暇、創立記念日、リフレッシュ休暇(勤続10年、20年、55歳時)

【残業】
あり (月平均15~20時間 )但し、情報システム部門は10時間以内

【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険

【その他制度】
財形貯蓄制度、退職金制度、企業年金基金加入、育児・介護に関する支援制度、短時間勤務制度
産休・育休制度(取得&復帰率100%)、短時間勤務制度、時差出勤制度、
どのデスクでも仕事ができるフリーアドレス制(部門ごとにエリア指定あり)
応募資格

【必須(MUST)】

・インフラ/サーバー/アプリなど何らかの開発経験1年以上
・ヘルプデスクまたはIT系コールセンター経験1年以上、もしくはコミュニケーション力のある方
・開発等+ヘルプデスク等のITスキルの職種経験が合計5年以上
・パワーポイント等で図解表現できること
・仕様書、マニュアル(手順書)の制作経験
・自発的行動ができること

【歓迎(WANT)】

・課題の把握と解決策/スケジュールの立案がスムーズにできること
・何らかのIT系資格を1つ以上保有していること

【こんな方を求めています】
◎誰とでも円滑にコミュニケーションを図れる方
◎素直に業務を吸収できる方
◎課題に直面した時に、協調しながら柔軟な発想で、チームで乗り切ろうとするリーダーとしての素養がある方
◎仕事に対して好奇心や問題意識を持てる方
アピールポイント 創立30年以上 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2024/04/09
求人番号 2460358

採用企業情報

一般社団法人日本能率協会
  • 一般社団法人日本能率協会
  • 東京都

    • 会社規模101-500人
  • その他
  • 会社概要

    【設立年月日】1942年3月30日
    【代表者】会長 中村 正己
    【従業員数】145名(2024年3月1日現在)
    【所在地】東京本部 : 東京都港区芝公園3-1-22
         関西事務所: 大阪府大阪市北区梅田一丁目8番17号 大阪第一生命ビルディング6階
         中部事務所: 愛知県名古屋市中村区名駅3丁目28番12号大名古屋ビルヂング11階

    【事業内容】
    マネジメントに関する調査及び研究、情報の収集及び提供、人材の育成及び指導等を通して、企業、団体等の経営革新を図り、様々な切り口から、産業界及び企業の躍進に貢献するマネジメント団体です。

    事業一例
    1.展示会事業
    2.教育事業
    3.審査/検証事業

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