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部署・役職名 | 【リモート勤務可 全社員の9割以上】プロダクトマネージャー(AI実装やDX人材育成パッケージの提供、DX推進) |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【募集背景】 未来を見据え、蓄積されたテクニカルリソースを活用し、非労働集約型の新規事業・新規自社プロダクトの創出や展開を行っていただきます。 【業務内容】 ・全社的に発生するプロダクトアイデアの評価 ・現場開発のマネジメント ・採用や求人スキルセットや要件の管理と評価 |
労働条件 |
【年収】(年棒制)1,000万円〜2,000万円 【月給】833,333円~1,666,667円 【基本給】616,570円~1,233,141円 【固定残業代(月給に含む)】45時間分相当:216,763円~ 433,526円 ※45時間を超える時間外労働は追加で支給 【昇給】年2回 【インセンティブ】案件受注・デリバリーの実績に応じて支給 【雇用形態】 正社員(労働契約の期間:無期雇用) 【働き方】 スーパーフレックス(コアタイムなし) 副業可 フルリモート。2022年2月現在の実績では、9割以上の社員が在宅勤務。 【 休憩時間】 労働時間が6時間~8時間:少なくとも45分 8時間超:少なくとも1時間 【休日】 年間休日125日、完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇(年次有給4日)、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産休・育休、介護休暇、年次有給休暇 ※年次有給休暇 入社日4日付与、入社日より6か月後10日付与(出勤率8割以上)、以降法定通り付与 【時間外労働】 あり 試用期間 3ヶ月(条件に変更無し) 福利厚生 【保険】 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 【諸手当】 交通費一律支給 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・PdM経験・プロダクト開発経験 ・プロダクトリリースに向けての顧客ヒアリングやMVP作成経験 【歓迎(WANT)】 ・エンジニアとデータ設計や構造について対等に会話できるリテラシースキル・コーディングスキル ・エンジニアスキル ・デザインスキル ・Blockchainに知見や興味があると尚可 ・最先端のテクノロジーを活用し、事業観点でビジネスを動かしていくイノベーションに強い熱意のある方 ・新しいトレンド・業界に常にアンテナを張ってキャッチアップし、学び続けることができる方 ・組織へのコミットメントが高い方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2022/10/05 |
求人番号 | 2365353 |
採用企業情報

- 株式会社STANDARD
- 会社規模31-100人
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会社概要
当社は、『東大人工知能開発団体HAIT Lab』というAIをはじめとした先端技術を開発・研究するコミュニティーから創設された会社で、東大、早慶などを中心とした学士、修士、博士課程の学生や卒業生などの優秀なエンジニアを全国で1,000名ほど抱えております。そのネットワークを活かし、AIやDX人材育成パッケージの提供、DX推進にかかる戦略策定から実行までのコンサルティング、PoCを含むAI実装支援(受託開発)を行っており、2017年の創業から、日本を代表する大企業を中心に600社以上へサービス提供をして参りました。
近年、各企業でビジネスのDXニーズが高まっているものの、その活用が進んでいない企業が多いことも事実です。DXの市場拡大の追い風が吹く中で、当社では「教育」を切り口に「コンサル」や「AI実装支援」まで一貫して行うことができるという業界内で独自のポジションを築いております。直近当社への依頼はさらに増加しています。また当社では、独自の事業サービスとして、複数のグループ会社を設立し初年度から黒字化しているなど、急拡大フェーズにあり、上場も見据えています。
今後、上場やグループ会社設立に向け更に会社、事業サービス、組織を発展させるべく、コアメンバーとなってくださる方を募集しています。立ち上げ初期のスタートアップや一定拡大し組織や仕組みが整ったミドル~メガベンチャーは多く存在していますが、当社はその過渡期にあり、80名規模の組織を2年で200人規模にまで拡大させていく予定です。このタイミングでご入社いただいた方には、会社の成長に応じての経験・ポジション・スキルなど、今後のキャリア形成において大きく寄与するであろう経験を最短でご提供することが可能です。
最先端の技術支援を行う会社だからこそ、働く環境も最先端で柔軟な体制を取っています。フルリモート、スーパーフレックス制など「成果」を担保に「個人の自由」を最大限担保する社風です。
【ミッション】
・AIエンジニアリング案件(技術顧問、PoC、ブロダクト開発)のPDリード
・AIエンジニアリング案件のデリバリー管理(PM、PMO、品質管理
・社内R&Dの推進リード
・若手エンジニアの育成
・AI技術を活用した新規事業/業務高度化、DXの実現
この求人の取り扱い担当者
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- 建設 IT・インターネット メーカー
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- アカデミアに在籍するポストドクターや、修士・博士の学位を取得した後、民間企業で研究開発職やデータ関連職に従事している方に特化して、転職・就職支援を20年超行ってきました。AI・データ関連職以外にも、数値計算、シミュレーションといった領域を中心にご紹介することが増えています。
- (2021/11/11)