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人事部(人事労務・人事制度)ポジション

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 人事部(人事労務・人事制度)ポジション
職種
業種
勤務地
仕事内容 人事制度の設計をはじめ、チームや個人のパフォーマンス向上につながる
各種制度の企画・運用を中心に、衛生管理などの労務業務まで、幅広く業務をお任せします。

・各種社内制度の企画~構築~運用および周知
・人材/組織開発の各種企画・運営
・規程の作成および管理
・雇用契約および入社時の受け入れ対応
・勤怠管理、給与計算チェック
・衛生管理

▼使用ツール
・GSuite全般(Gmail, Googleドキュメント, スプレッドシート, スライド, フォーム等)
・Slack(社内チャットツール)
・DocuSign(電子契約締結サービス)
・人事労務Freee(人事労務管理サービス)
・ジョブカン(勤怠管理サービス)
・Hubble(契約書管理サービス)
※人事管理/タレントマネジメントシステム導入予定
労働条件 【年収・給与】
500万円 ~ 1,000万円
※経験、スキル等で決定

【勤務時間】
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~16:00

【休日休暇】
<年間休日124日>
・完全週休2日制(祝祭日、夏季、年末年始等)
・有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇

【福利厚生】
■就業環境
・フレックス制(コアタイム11時~16時)
・自社プロダクトを体験できるライブショールーム
・服装自由
・フリードリンク(コーヒー、お茶、水等)
・社内コンビニ
・部活制度

■報酬制度
・月給制(固定残業代含む)
*等級表、評価制度の社内公開あり
*年2回の見直し
・業績に応じたインセンティブ制度
・ストックオプション制度

■福利厚生
・通勤手当(月額2万円まで)
・各種社会保険完備
・健康診断
・結婚、出産祝金
応募資格

【必須(MUST)】

・労務、組織開発、人事制度に特筆したスキルと成果を出した経験
 (5年以上またはそれ相当の経験)
・もしくは上記の2つ以上の業務について、全般的に高いスキルと成果を出した経験

【歓迎(WANT)】

・スタートアップ、メガベンチャーでの在籍経験

【求める人物像】
・同社のミッションに共感している方
・「やってみよう」という柔軟さと「やりきる」という遂行力を持ち合わせた方
・「成果を出す」ことと「楽しむ」ことを両立するチームづくりができる方
・「数字」で考えて、人の「感情」に向き合うことができる方
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2023/01/16
求人番号 2355296

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.63
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 日本橋学館大学
  • IT・インターネット 商社 サービス
    • 人材紹介業4社を経験させていただき計300名以上の支援に携わらせていただきました。 業界・職種・ハイクラス等々、幅広く経験を積んできており、現在もオールジャンルご紹介させていただいております。
    • (2022/11/18)

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