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部署・役職名 | 事業推進・開発担当※東京/正社員 |
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仕事内容 |
本ポジションは当社の事業推進、開発、戦略構築がミッションとなります。 新規プロダクトの立ち上げや、グループ会社とのシナジーの創出、重要案件の数値進捗管理、推進まで様々な業務を行います。事業の担当役員やプロダクト責任者と連携しながら、事業のイシュー管理や解決のための施策推進などを行っていただきます。変化の激しいヤフーの中で事業成長のために戦略立案等幅広く関われる点が本職種の魅力です。 配属想定:ショッピング部門、広告部門 ※配属部門は選考の中で決定させていただきます。 <主な業務内容> ■事業推進業務 ―各事業の課題管理と解決の推進 ―社内の各部門・ステークホルダーとの折衝/調整 ―経営への定期レポート ―事業KPIの見直しと再策定 ■事業開発業務 -プロジェクトマネジメント -社外/社内部門との折衝/調整 -調査分析フレームワーク設計 -事業の買収、投資、PMIまでの一連の業務。 |
労働条件 |
ーーーーーーーーーーー 【エンジニアが働く環境】 ーーーーーーーーーーー ・エンジニアリングスキルを向上させるための支援制度が充実しています。 ・開発スタイルはサービスによっても異なりますが、アジャイル開発がメインとなっており、手法としてはスクラムを採用しているチームが多いです。 ・ソースコードはGitHub Enterpriseで共有。チャットコミュニケーションツールが浸透しており、他組織のエンジニアともオンラインで気軽に情報交換などができる環境です。 ・エンジニアが開発業務そのものに向き合う時間を増やせるよう、省略すべき事務作業などは極小化しています。 ・どこでもオフィス(社内外の好きな場所で勤務できる制度)など、柔軟な働き方を支援する制度を整えています。 ・オフィスはフリーアドレス。机はあえてジグザグに配置されていて、対面でのコミュニケーションが生まれやすいように工夫されています。周囲を囲まれた集中スペースもあり目的によって使い分けができます。 ・勤務時間はコアタイムなしのフレックスタイム制のため、ライフスタイルに合わせて柔軟に働く時間をアレンジできます。 ・ユーザーに価値があるプロダクトをより多く届けるためには開発効率をあげるための手段としてCI/CDを重視しております。可能な限り自動化を進めていて、例えば、社内システム上でワンクリックでサーバーをたてる事ができる環境です。 ・サービスに関するユーザーの動きや売上の推移などは全て可視化されていて、ほぼリアルタイムに、どのメンバーも見る事ができます。ユーザーの声は定期的に拾い上げ、サービス開発に生かしています。 ・PCはWindows/Macが選択可能です。 ーーーーーーーーーーー 【エンジニアのキャリア】 ーーーーーーーーーーー ・異動希望制度「ジョブチェン」や上長と毎週1対1で行う「1on1ミーティング」を通じて、別サービスへの配置転換や職種変更など、ご自身のご志向や身に付けたいスキル・経験に合わせ、キャリアを形成できる環境です。 ・マネジメントのキャリアはもちろん、優れたエキスパート人財に与えられる「黒帯制度」など、技術スペシャリストへの道もあります。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・コンサルあるいは事業会社での事業戦略業務経験・インターネットビジネスへの知見 ・経営層あるいは事業責任者等のステークホルダーとの調整業務経験 【歓迎(WANT)】 ・インターネットサービスのPL責任を持ち、グロースさせた経験 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2022/08/05 |
求人番号 | 2309614 |
採用企業情報

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この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- リクルートグループより、決定人数がエージェントトップだったため、ベストパートナー賞を受賞致しました。
- (2020/03/31)