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部署・役職名 | FP&A/管理会計(日本初グローバル組織の成長を支えるFP&A/管理会計) |
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■仕事内容 グローバル化・急成長を支えるバックオフィス体制の強化が急務となっています。組織の成長の中核となるFinancial Planning & Analysis(経営企画)のシニアポジションを募集いたします。思考性に合わせて横断的にゆくゆくは多岐にわたるFinance Officeでの業務も裁量を持ってご経験を積んでいただくことも可能です。 【具体的には】 ・経営戦略に基づいた中長期的な経営計画の立案および策定、推進 ・計画に基づく予実管理・KPI管理、差異分析、課題の発見と改善 ・上記数値分析と各事業部長・子会社社長との対話を通し、各ビジネスの現状と見込を理解し報告、さらに課題への解決方法の提言やベストプラクティスを他事業へ共有 ・企業経営をより良くする為の新たな仕組み作り ・経営層へのレポーティングと子会社への経営情報の共有 ・取締役会への業績報告資料作成 ・その他、事業や経営に関わる諸業務 ※ご志向性やご経験に応じて、業務範囲はご面談時にぜひお話させてくださいませ。 ■当社について 光の当たらない“個の才能“を活かして社会に貢献することで、より良い明日を実現したいためにミッションに取り組んでいます。 個の才能というのは、クライアントのプロジェクトの担当者や、サービスのユーザー、ひいては私たち自身も含みます。モノと情報が溢れコモディディ化したように見える世の中ですが、人の多様さはむしろ広がっているかもしれません。それなのに、才能ある個人が機会得られない地域もあれば、日本でも能力を発揮しようにも厳しい状況に置かれている方もいらっしゃいます。 世界は課題に満ち溢れています。協働して不足していた視点と考えを補い、実行できる機会を得られる場所が必要です。 私たちは、可能性や才能を持った個人に機会を提供することで、より良い明日を実現できると信じています。 戦略的な知見を活かしたコンサルティング、これまでに蓄積された開発のノウハウを武器に、シームレスな課題解決策を提案しています。開発規模を問わず、グローバルなインサイトと最先端の技術を駆使した効果的な戦略を提供します。 APAC,EMEA,Americasの20の国と地域、33都市からベストなチームやメンバーを調達する仕組みを提供しています。 クライアントやプロジェクトの特性に合わせて、世界中のエンジニアやデザイナーなど各分野のスペシャリストたちを組み合わせて最適な開発チームを構築。「クライアントのビジネスを成功させる」という目標のために、力を合わせて価値を生み出します。 最先端のテクノロジーを活用したプロダクトを提供することで人々の創造性と生産性を高め、次世代のテクノロジー領域を担う開発者や企業をサポート。テクノロジーと人間が織り成すことで生まれる、新たなバリューを生み出します。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【給与】 応相談 経験、能力等踏まえて決定します。 ※各種保険完備 ※交通費全額支給(月上限5万円) 【勤務地】 東京都渋谷区 リモート可能 ※親会社所属となります。 【社会保険】 完備しています ※厚生年金、健康保険、労働保険(労災保険、雇用保険) 【試用期間】 3ヶ月あり(延長短縮の可能性あり) 【休日/休暇】 ≪年間休日122日≫ 完全週休2日制(土・日) 、祝日、夏季休暇 (3日) 、有給休暇(入社3か月後に付与、入社月により付与日数は異なりますが年間15日以上付与(うち5日間の計画有給を含む) 、慶弔休暇、特別休暇 、子の看護休暇、生理休暇 【福利厚生】 ・関東ITソフトウェア健康保険組合に加入 ・オンライン英会話補助(正社員・契約社員が対象) ・従業員持ち株会制度(正社員・契約社員が対象。5%の奨励金を支給) ・マナラボ:スキル向上や社内ニュースのキャッチアップを目的 <グロ活> コンサルティングスキル向上のためのグロービスのEラーニング学び放題 費用:無料(グロービス学び放題6カ月コースの費用9,800円を会社が補助) <書籍購入補助> スキルアップの為の書籍につき1万円(税抜き)まで事前申請なく購入可能 対象:全社員 <スキルシェアリング> 勉強会のイベント情報カレンダーが共有されており自由に参加可能 <シャッフルランチ> 入社から3ヶ月間でランチ会を設定し既存メンバーとの繋がりサポート 期間:入社した月から3カ月間 頻度:3回/人 費用:1回あたり一人1,500円を会社負担 【就業時間】 フレックスタイム制 始業 9時 30分 終業 18時 30分 休憩時間 原則として、12時から 15時までの間の 1時間 コアタイム 11時 00分 から 16時 00分 給与には月 45時間分の時間外賃金を含むものとする 【喫煙環境】 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【所属】 本ポジションは親会社での採用です。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 以下のいずれかに該当する方・会計・経理経験5年以上でより経営に近いキャリアパスを望む方(ビジネスサイドでPL責任を持って業務を遂行されたご経験をお持ちで、数字に強い方も可) ・英語を学ぶのにポジティブな方 ・高いExcel力 ・ビジネスサイドと会計数値周り、双方に強い関心のある方 ・経営への関心 【歓迎(WANT)】 下記のようなご経験をお持ちの方歓迎いたします!・ビジネスレベルの英語力 ・経営企画業務(予算策定・予実管理/分析・KPI分析等)のご経験 ・会計事務所やコンサルティングファームでの業務経験をお持ちの方 ・社長室直下でのビジネスサイド業務(M&Aや事業再編等)に携わった方 【求める人物像】 ・必要な情報を自分で取りに行く姿勢のある方 ・新しい業務へのキャッチアップする力が高い方 ・口頭&Slack等でのコミュニケーション能力・質問力が高い方 ・やりきる力のある方 ・地頭が良く、愛嬌のある方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 ストックオプション制度あり 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 創立5年以内 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 海外事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/05/22 |
求人番号 | 2299424 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人