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部署・役職名 | 【投資スペシャリスト】銀行市場運用業務(フロント) |
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仕事内容 |
弊社のバンキング・ポートフォリオ運営チームの担当として、投資戦略の企画立案・商品選定・投資実行・投資後管理などのフロント業務を担っていただきます。 国内外の運用会社に運用委託を行うこともあり、海外の運用者との面談や、ドキュメンテーション業務に携わっていただきます。 また、担当プロダクトのほかにも、投資領域の拡大のための情報収集や、プログラムの立ち上げ等にも積極的に挑戦をしていただきます。 【具体的な業務内容(プライベートアセット投資)】 ・国内や外資の証券会社等とのコミュニケーションを通じて投資情報の収集 ・運用会社との運用戦略の条件交渉、ドキュメンテーション ・運用者とのZoomなどでの面談の実施 ・行内の与信審査部門との調整 ・投資稟議作成、投資実行 ・投資後管理、モニタリング報告書の作成 ・収益管理、報告 ・自らの担当プロダクトを超えた投資領域の拡大、行内規定整備 ▼投資商品の一例 ・海外プライベートエクイティファンド ・海外インフラファンド ・CLO ・米国住宅ローン担保証券 ・上場株式 ・内外株式ファンド ・上場リート ・私募リート ・マルチアセットファンド 等 【弊社の特徴/ポジションの魅力】 ・国内最大級の地域金融グループであり、運用金額や組織体制(フロント50名程度、バックオフィス50名程度)と地域金融機関の中では最大規模です。 ・バックオフィスにも相応の人員やシステムを投下しており、地域金融機関の中では運用の柔軟性やスコープが広いと自負しております。 ・市場部門収益がグループ収益に占める割合が大きいことから、経営陣との距離も近く、闊達なコミュニケーションをとりながら運営を行っております。 ・プロパーの社員のほか、外資系金融機関やメガバンクからの転職者など、多岐にわたるバックグランドの人財と協働していただけます。 |
労働条件 |
■就業時間:8:45〜17:45(休憩1時間)※フレックス制度あり/企画業務型裁量労働制あり ■休⽇:完全週休2日制(⼟⽇・祝⽇)、有給休暇(17~20日)、連続休暇(5営業日)、特別休暇(慶弔等)、育児休業、介護休業 ■残業:あり ■年収:600万円〜1000万円 ※経験・能力・スキル等を考慮し、話し合いのうえ決定いたします ※面談・選考を通じて、表示年収から上下する可能性がございます ■社会保険:完備(健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険) ■福利厚生 ・退職金(企業年金)制度 ・従業員財形預金制度 ・持株制度 ・引っ越し金支援制度 ・通勤手当 ・住宅手当 ・フレックス制度 ・一部リモートワーク可 ・産休育休制度 ・介護休業 ・独身寮、社宅完備 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・他の金融機関等における有価証券やデリバティブ等の運用経験・投資ノウハウを共有できるコミュニケーション能力 【歓迎(WANT)】 ・プライベートアセット投資におけるファンド選定等のデューデリジェンス業務経験・CLO等にかかる商品特性、リスク管理プロセスへの知見を有していること ・マーケット知識を有し投資の銘柄選択のベースとなる企業分析や評価業務を行うアナリスト業務やファンドマネジャー業務の経験 ・英語でのコミュニケーション能力 【求める人物像】 ・前例がないことにも取り組むチャレンジ精神 |
アピールポイント | 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2024/07/23 |
求人番号 | 2285089 |
採用企業情報
![株式会社ふくおかフィナンシャルグループ](http://d3b6lg2n6cz976.cloudfront.net/m_company/5297_1657852799011.jpg)
- 株式会社ふくおかフィナンシャルグループ
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- 資本金124,700百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
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会社概要
【設立】2007年4月2日
【代表者】取締役社長 五島 久
【資本金】1,247億円(2022年3月末時点)
【従業員数(連結)】7,830名(2022年3月末時点)
【本社所在地】福岡県福岡市中央区大手門一丁目8番3号
【事業内容】銀行業務全般
【当社について】
当社は、福岡県、熊本県、長崎県を中心とした九州全域にネットワークを有する地域金融グループです。2007年4月のグループ設立以降、独自の経営スタイルである「シングルプラットフォーム・マルチブランド」を確立し、高度かつ多様な金融サービスを効率的に提供することで、地域のお客さまのニーズにお応えしてきました。また、「"地域経済発展への貢献"と"FFG企業価値の向上"との好循環サイクルの実現」を基本方針として掲げ、金融・非金融問わずさまざまな取り組みを通じて、地域経済の活性化と発展に貢献してまいりました。
人口減少や少子高齢化の進展、低金利環境の長期化など金融機関を取り巻く環境は大きく変化しておりますが、私たちはこの現状を変革のチャンスと捉え、「DX」「サステナビリティ」といった新しいビジネス領域へのチャレンジや人財育成を継続してきました。2022年度は、新たな中期経営計画をスタートします。持続可能な地域社会を実現していくことが、FFGの使命であり、FFGのサステナビリティそのものです。
グループの志である「あなたのいちばんに。」を実践し、“すべてのステークホルダーから支持を獲得する最良の地域金融グループ”となるよう役職員一同、より一層の努力をしてまいる所存です。
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