【DX企画立案・推進/リーダー】生成AI含むIT活用の企画～推進◎フレックス

【当社の事業内容について】 ■プロダクト事業： ・不動産、インフラ・環境エネルギー分野を中核とする、当社の成長を支える事業です。2026年4月よりLBOファイナンス、船舶ファイナンス、JOLCOといった戦略分野を強化・拡充し、事業領域の多層化を加速しています。 ・プロジェクトの事業性を深く評価し、お客さまの多様な資金ニーズに柔軟かつ機動的に対応します。社会基盤に関わる課題解決を事業として推進し、お客さまと共に価値を創り、持続的な成長と企業価値向上を実現します。 ■ホールセール事業： ・三井住友信託銀行の営業基盤をもとに幅広いお客さまに対し、各種金融サービスを展開しています。また、パナソニックGとは販売金融機能を活かし協働しています。 ■リテール事業： ・リース・クレジットを通じ、お客さまの資金調達を支援し、販売会社（ベンダー）さまの経営課題解決やトップライン拡大を金融面でサポートしています。 ・ベンダーリースでは電子契約導入で取引先さまのペーパーレス・業務効率化を推進し、環境負荷低減という社会課題解決にも貢献。また、住宅資金つなぎローンやマンション大規模修繕ローン等、住まいに関する資金調達支援を通じて、お客さまの豊かな暮らしの実現にも貢献しています。 【仕事内容】 全社として注力的に取り組みを進めているDXプロジェクトの企画・推進を担当します。上流の企画～推進まで、各事業部のビジネス課題や新規モデルへの高度化などを踏まえてリードいただくポジションです。 【業務詳細】 ■事業部門での業務課題のヒアリング・特定および企画案の作成 ■ベンダー・ITツール選定/ワークフローの整理・業務要件定義　 ■社内での活用推進（マニュアル作成・説明会） ■効果測定・改善 【取り組み事例】 ■Microsoft 365での業務フローの刷新・活用推進 ■生成AIツールの導入検討/企画および業務改善 ■CRM・RPAの企画・利用推進 ■顧客利便性の向上、並びに新たなビジネス・サービスの創出など 【魅力】 現場の労働時間削減等だけでなく、事業目的を達成するために最先端のIT活用を企画～推進まで一貫して行えるポジションです。◎全社としてDX推進を積極化させており、自身の知見・リード力を活かして、規模の大きい事業へ影響を与えられる仕事です。

■雇用期間 定め無し ■試用期間 3か月（試用期間中の条件の変更：無し） ■勤務地 東京本社：東京都港区 ※2028年度（予定）：本社移転（世界貿易センタービルディング本館） ■休日 年間休日126日 有給休暇：入社時期による（最大20日） 年末年始休暇は12/30～1/3となります ■寮・社宅 借り上げ制度あり（転勤の場合のみ） ■転勤 当面無 ※総合職採用のため、将来的に転勤の可能性あり（住宅補助あり） ■その他勤務条件に関する備考 【当社の一般的な年収事例　※標準賞与、時間外を含みます】 30代前半（課長補佐クラス）：700万円～（目安）800万円 30代後半～40代前半（課長・担当課長クラス）：900万円～（目安）1,000万円 業務内容の変更範囲：会社の定める業務 就業場所の変更範囲：会社の定める場所