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【総務(リーダー候補)| 創業100余年】木材業から大きく事業転換!商業施設プロデュースやスポーツクラブ事業などベンチャーマインドで地域社会に貢献する``老舗ベンチャー``

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【総務(リーダー候補)| 創業100余年】木材業から大きく事業転換!商業施設プロデュースやスポーツクラブ事業などベンチャーマインドで地域社会に貢献する``老舗ベンチャー``
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社について】
当社は、あらゆる集客施設の企画・運営・プロモーションを手がける「プロデュース事業」と、スポーツコミュニティを運営する「スポーツ事業」を行うグループのホールディング会社として、グループ全体の経営戦略、投資戦略、人事戦略の統括を行っております。
当ブランドのさらなる進化を目指し、新規事業の開発立案、不動産賃貸、経営コンサルタント事業なども進めています。
創業から100余年にわたり積み上げてきた、老舗の知見とノウハウを、未来へと続く豊かな暮らしの実現へとつなげる。私たちが「老舗ベンチャー」を名乗る所以です。

【仕事内容】
総務部門のリーダー候補として、また将来の部長候補として、総務部門業務全般をお任せいたします。
現在業務を行っている内部メンバーや、業務を委託している会社及び顧問と協力しながら業務を進めていただきます。

【業務詳細】
・事務用品発注、管理
・衛生、防災、安全管理
・各種会議対応、運営
・関係監督官庁対応
・社会保険手続
・契約書の作成、管理など

【求人の魅力】
海外研修・視察、個別研修、外部専門講師の活用など多岐にわたる独自の教育システムを確立し、社員のスキルアップと教養の習得を図っています。
さらに、自発的研修支援制度やライセンス手当支給制度を設け、自主的な学習の機会を創出しています。
また、余暇や家族と過ごす時間も含め、生活がトータルで充実している人ほど、業務面の成長が早いと考えています。
そのため、有給休暇等が取得しやすい環境の整備や労働時間の適正化を図っているほか、結婚・出産等の節目を迎えても女性が働き続けられる制度を設けています。
労働条件 【雇用形態】
正社員
試用期間あり

【勤務地】
本社/愛知県豊川市

【従業員数】
グループ従業員:674名(正社員136名)

【勤務時間】
9:00~18:00(休憩60分、実働8時間)

【給与】
月収制
賞与実績:年2回支給

【休日 / 休暇制度】
<年間休日116日>
土日祝休み(会社カレンダーあり)
※年8日程度土曜日の出勤あり
夏季・年末年始、有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇

【諸手当】
・通勤手当
・役職手当
・扶養手当
・子育て支援手当(小学校6年生までの子が対象 月額10,000円/人)
・勤続手当
・家賃補助手当(月額25,000円を補助)※条件あり
・リフレッシュ休暇促進手当(30,000円/5日間の連続休暇を取得)

【福利厚生】
・スポーツクラブ施設利用料無料(社員/家族)
・ジュニアスクール割引(お子様は半額で利用可)
・グループ会社割引利用
・会員制リゾートホテル利用
・社員旅行
・退職金制度(正社員の場合)

【保険】
社会保険完備

【教育制度】
各種セミナー、海外研修・視察、個別研修、階層別研修、
自発的研修支援制度やライセンス手当支給制度あり
応募資格

【歓迎(WANT)】

・総務部でのご経験がある方
・経理や労務など、管理部門のご経験のある方
・マネジメント経験のある方

【求める人物像】
・気配りができ、冷静に対応できる方
・コミュニケーション能力が高い方
・課題発見、解決能力、実行力をお持ちの方
アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 管理職・マネージャー
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2022/11/15
求人番号 2241685

採用企業情報

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