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| 部署・役職名 | 海外市場向け新製品企画・マーケティング担当 |
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| 仕事内容 |
◆配属先部署の現在の役割・ミッション 海外市場（主にアジア）向けに導入する新製品の企画を行う。 取り扱い製品は、コンバイン・田植機等の稲作向け機械及び畑作向け機械。 製品導入を通して、対象市場の農業の機械化・効率化を推進し、安定的な食料の生産・供給に貢献する。 機械化が進んでいる地域に対しては、更なる効率化・高度化を提案する。 機械化が進んでいない地域には、その地域にあった提案を進めていく。 事業領域の深化を進めるチーム、地域的拡大を進めるチームの2つの特徴を持つ構成となる。 ◆具体的な仕事内容 1）採用時の想定ポジション：東南アジア向けコンバイン・田植機・畑作用収穫機器の営業・マーケティング担当 2）入社直後に任せる業務：東南アジアの販売会社から1社を担当。販売会社担当としての一連の業務を行う。新製品導入企画の副担当として 製品知識を習得する。 3） 半年～1年後のイメージ：上記に加えて、新製品導入の主担当（一機種）として、市場調査・企画推進を行う。 ◆想定されるキャリアパス 海外営業部内である程度経験を積んだ上で、将来的には海外販売子会社等への駐在も有り。その後海外営業部門での管理者あるいは、製品企画専門職が想定される。 ◆仕事の進め方 ①市場調査：現行機の販売状況、ユーザーの満足度調査（改善点の抽出）、他社動向等の調査を、現地出張等を行い実施する。調査内容を分析したうえで、関係部門（技術部やサービス部）へ伝え、必要に応じて関係部門と協力して対応策を検討する。 ②製品企画：市場調査の情報を元に、製品企画（導入すべき機種の選定・新機種の開発）を作成して提案する。実際の機種導入・開発は技術部・工場・現地のディストリビューターなどと協力して進める。 ③受発注業務：ディストリビューターからの発注を受けて、海外の工場と生産・出荷を調整する。ディストリビューターからの支払を促進・確認する。 ④販売網強化：新規国であれば、ディストリビューターの選定から始まり、選定したディストリビューターに対して販売・サービス活動の指導を実施する（サービス活動の指導はサービス部と協力）。販売施策を立案してディストリビューターへ提案し、販売拡大に繋げる。 ※上記のように関係部門をリードし、協力して事業拡大に繋げる。 ※レポートラインは担当者→課長→部長。 ◆ポジションのやりがいや魅力 自ら市場に出て行ってユーザの話を聞き、市場を見た内容を製品企画に反映できる。製品の企画段階から、市場投入・投入後の販売動向確認まで、一貫して携わることで結果を確認することができ、やりがいを実感できる。特に機械化の進んでいない地域に、自らが企画した製品を導入することで、現地農家の生産性を劇的に改善させ、地域の発展に貢献できることは意義深い業務であると考える。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員 【試用期間】 あり 3ヶ月（本採用時と待遇変更なし） 【想定年収】 450万円～1000万円（残業代及び諸手当込） ※ご経験、前年収、ご年齢に応じて決定します。 《年収参考例》 ・約530万円：社会人経験5年程度／総合職 ※残業代別途支給 ・約670万円：社会人経験10年程度／総合職 ※残業代別途支給 ※ご経験により管理職等級へ処遇する場合があります。 《初任給》 大学院卒（修士）/月給262,500円 大学卒 / 月給241,500円 ※2022年4月実績 【賞与】 業績、評価によって6月・12月支給 【昇給】 年1回 【勤務時間】 工場配属の場合は8:00～16:30（休憩45分） 本社勤務の場合は8:30～17：00（休憩45分） 所定労働時間7時間45分 【裁量労働制の適用について】 採用時の職種によって「専門業務型裁量労働制」が適用になる場合があります。 ※1日あたりのみなし労働時間：7時間45分 【保険】雇用・労災・健康・厚生年金保険 【手当】通勤手当 支給 ※会社規程による 【寮・社宅】 有 ※配属地近隣物件の空き状況、家族構成等による 【福利厚生】退職金、貯蓄制度／財形貯蓄制度（財形年金、住宅財形）、団体貯蓄保険、従業員持株会、慶弔・保険／慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等 健康・レクリエーション／カフェテリアプラン（スポーツ施設利用補助、旅行費補助等）、各種健康診断、人間ドック補助 【休日休暇】 年間125日 年末年始、夏季、GW、年次有給最大20日（入社時14日付与、半日・時間単位取得可）、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他（製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日（事業所カレンダー）による。） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【学歴】大学卒以上【必須】 ・国内外を問わず、機械系の業界で新製品企画に携わった経験がある。 ・自力で海外渡航ができる。 ・ビジネス会話レベル（TOEIC750点相当）以上（※現地販売子会社のローカルスタッフやディストリビュータとのコミュニケーション、市場調査で必要） 【歓迎（WANT）】 ・海外駐在経験 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2022/11/01 |
| 求人番号 | 2230911 |
採用企業情報
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- (2020/07/08)
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