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開発・用地仕入れ営業

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部署・役職名	開発・用地仕入れ営業
職種	不動産企画・不動産開発用地仕入
業種	デベロッパー不動産仲介
勤務地	愛知県
仕事内容	【当社について】愛知県を中心に不動産の売買仲介事業や注文住宅事業、リノベーション事業など、住まいに関する幅広いサービスを行っています。直近3年間の売上成長率は毎年20％超と、エリア、事業の拡大に注力し、2022年には愛知県内で新たに2拠点（豊橋市・春日井市）新設。計12拠点で商圏エリアを広げています。【募集背景】自社の強みを活かし、更なる事業拡大を実現する為の増員。本ポジションの事業である用地仕入れから造成、販売までを自社で開始をしたのが5年前。 2018年度売上8億から2023年度売上73憶を達成し、2025年には売上高100憶を超える見込みです。不動産業界のこれまでのやり方に捉われない環境づくりに注力し、販売については、大手メーカーとの業務提携やマーケティングへの投資を進めたことで、毎月安定的な集客を確保しています。入社1年目から一般的な平均の2倍である、仲介手数料2,000万円を超えるスタッフも誕生し、多くの営業担当が毎年営業成績の更新をしています。3年後の売上高100億の中期計画に向け、愛知県内でのエリア拡大を狙うために、積極的に採用を行っています。【仕事内容】用地仕入れの営業担当として、住宅用地の情報獲得をお任せします。 -業務詳細・取引先不動産仲介会社の新規開拓・関係強化・用地情報収集、現地調査・周辺の地域環境の調査・確認・商品企画として、仕入価格の検討・販売価格の検討・交渉及び契約手続きなど【特徴】土地を販売する仲介業者とやり取りを行い、住宅を建てるための用地を仕入れます。当社は複数のハウスメーカーと業務提携を行っており、仕入から販売までのサイクルが短い点が強み。商品開発を行う上で、大きな仕入れ・購入金額を扱うダイナミックな仕事です。プロジェクトの舵とり役までお任せします。なお、当社には不動産仲介のスタッフが多数在籍し、各エリアの適性価格を熟知しているため、価格決めの判断がしやすいです。担当部署の場合、1人当たり年間で20-30区画の仕入れを行い、毎月1-3件の契約を行っています。【組織構成】従業員数：206名（2024年3月時点）営業職は20代～30代を中心に30名が在籍しています。管理職の平均年齢は32歳。 ■実績を公正公平に評価在籍年数や年齢に関わらず、成果が評価される評価制度を導入しています。昇進に関しても年次に関係なく、実績で評価されるため、未経験でも実績を上げれば3年でマネージャー職も可能です。成果主義といっても、相対評価ではなく、絶対評価のため、社員同士が切磋琢磨できる環境です。離職率は直近3年間、毎年10％未満です。
労働条件	【勤務地】岡崎店：愛知県岡崎市 ※配属地は希望を考慮します。【勤務時間】 09:30〜18:30 【昇給/賞与】昇給/年2回賞与/年2回インセンティブ/チーム・個人【モデル年収】 27歳　メンバー　　月給30万円　年収480万円 29歳　リーダー　　月給40万円　年収1100万円【休日/休暇】年間休日120日完全週休2日制　（水曜・日曜）年末年始休暇8日、夏期休暇6日、GW5日、有給休暇【手当/福利厚生】・通勤手当・資格手当・通信手当・残業手当・健康診断・会社負担の医療保険加入・社内外研修・育休・産休制度
応募資格	【必須（MUST）】営業経験または販売経験2年以上【歓迎（WANT）】・宅地建物取引士・ファイナンシャルプランナー同業からの転職者の他、金融、商社、アパレル、ブライダル等様々な異業種からの転職者が活躍しています。「求める人物像」・コミュニケーション能力が高く、チームプレイが得意な方・成長意欲が高く、変化挑戦に前向きな方・失敗を恐れず自から提案ができる方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり社内ベンチャー制度あり教育・研修制度充実年間休日120日以上 Uターン・Iターン歓迎地域活性化事業新規事業管理職・マネージャー
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2024/03/26
求人番号	2209615

採用企業情報

株式会社sumarch

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