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部署・役職名 | 【営業マネージャー】人材ソリューション営業(コンサルタント・エンジニア紹介) |
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職種 | |
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仕事内容 |
■業務概要 プロフェッショナル人材を活用したソリューション営業組織におけるプレイングマネジャー業務 営業組織内の営業部門を率いて、部門長としてのマネジメントの役割も兼務いただきます。 ■業務詳細 顧客課題の解決に向けてプロフェッショナルなフリーランス人材・パートナー人材を活用したご提案をします。 いずれかの営業部のプレイングマネジャーとして以下のような業務を想定し、将来の営業幹部候補としての活躍を期待しています。 ・クライアントニーズの掘り起こし ・クライアント、コンサルタント/エンジニア、各種パートナー企業とのリレーション構築 ・コンサルタント/エンジニアのジョブマッチングリード ・所属営業部の営業戦略立案および遂行、営業部横串課題の解決 ・メンバーマネジメント、予算実行管理、KPI管理 他、経験に応じて、プレイングマネージャーの役割以外に営業組織発展の為の役割を担っていただきます。 ■将来のキャリアパス: 将来的には、人材ソリューション事業本部のディレクターとして事業推進や新規事業の推進などをしていただく可能性を考えております。 |
労働条件 |
■給与 年収:600万円~800万円 ※これまでのご経験やスキルを踏まえ、当社規定に基づき決定します 賞与:業績により支給の可能性あり 昇給:年2回 ■勤務時間、休日・休暇 10:00~19:00 (所定労働時間8時間)(フレックスタイム制) 休憩時間:60分(13:00~14:00) 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社日により調整)、夏季休暇(有休消化)、産前産後休暇、育児休暇 ■その他 ・社保完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) ・確定拠出年金制度有り(個人給与から401Kに拠出可能。一部会社補助あり。) 【教育制度】 ・i-Grow(社員向け無料教育) ※年間20講座開催 ・よろず相談役(メンター制度) ※社員一人ひとりに適した経験豊富なよろず相談役が付き、中長期的なキャリアを支援します。 【キャリアパス】 半年に一度人事評価を行っており、業績や貢献度に応じて評価が決まります。(入社後半年以上経過している人が評価対象) 非常に優秀な成果を出せた方は2段階昇進などといった快挙を成し遂げた方もいます! |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・人材サービス関連の営業経験5年以上の方・プレイングマネージャー業務もしくは営業リーダー業務のご経験 【歓迎(WANT)】 ・大手企業を顧客とした営業経験・主体性/積極性のある方 ・様々な年齢層/役職/人柄の方とのコミュニケーション・マネジメントを臆せず行える方 ・売上拡大に向けた強いコミットメント力をお持ちの方 ・未知の領域であっても吸収していく努力が出来る方 少数精鋭の創業期から、事業拡大に舵を切った第二創業期に入り上場準備中の会社です。 管轄の営業部に留まらず、会社を、事業を大きくしていきたいというマインドを持っている方大歓迎です! |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2023/10/06 |
求人番号 | 2190992 |
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