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| 部署・役職名 | 【カジュアル面談求人】＜人材業界・最大規模サービス展開／副業・リモートワーク推進企業＞QAエンジニア（QA組織の立ち上げ/リーダーをお任せします） |
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■概要 わたしたちは、 “人々に「はたらく」を自分のものにする力を” というミッションを掲げています。 それは、その人らしい「はたらく」を、自分で決めることができる社会を目指し、はたらく人が主体的に選択できる環境を創り、それを企業の成長や、より豊かな社会の実現につなげていく、好循環を生み出すことです。 それを、わたしたちの存在意義と定義しています。 ■事業部紹介 2019年4月に新規事業開発をミッションとし、専任組織として立ち上げられました。 現在の日本の「はたらき方」や「はたらく」価値観が、急激な変化にある中で、生涯に渡る「はたらく」をテクノロジーで支援するため、新たな領域のサービスの企画・開発を進めている部署です。 新しい時代とはたらく人の価値観に則した「はたらく」の創造とその支援を目指しています。 そして、こちらの事業部では、エンジニア（プロダクト開発職）のための「プロダクト・エンジニア制度」という新しい制度を導入し、それぞれのスキルや能力を反映させ、市場価値に合った処遇を享受できるような報酬制度を設計しています。 また、社員自身も積極的に、副業やリモートワークを推進し、より良い「はたらき方」を模索しながら、 常時5～8程度の新規事業のインキュベーションを同時並行で進めています。 ■ 業務内容： - サービス開発部において、プロダクトの品質改善における計画と実施を推進 - QA組織の旗振り役として、採用を含めた人員計画とチームの組成 - プロジェクトの企画段階からリリースまで、品質保証に関する業務全体のデザインと遂行 - プロダクト開発時のテスト計画、設計、実行 - プロダクトの設計書や仕様書のレビューとフィードバック - QCDを意識したQA体制の構築と推進、品質保証に関するプロセスの構築 - 品質の分析に必要となるデータの収集と分析 - 開発チームと連携したテスト自動化、品質改善の推進 ■ この仕事で得られるもの： - QA組織の立ち上げと、QA体制の構築経験 - 新規サービスの0→1、1→10、10→100と、多様なフェーズでのQA経験 - QAエンジニアとして、企画の要件決めから改善提案まで、幅広いレイヤでのプロダクト開発経験 - 自社のオウンドメディアで取り組みを紹介するなど、ブランディング施策実施の経験 ■使用技術： - 言語: JavaScript, TypeScript, Dart, GoLang, Python, ShellScript, HDL - フレームワーク:Vue, Echo, Flutter - ミドルウェア: Terraform, Kubernetes, Docker, - クラウドサービス: Google Cloud Platform - 実行環境: Kubernetes Engine, App Engine, Cloud Function, Cloud Run - データベース・ストレージ: BigQuery, CloudSQL, Cloud Firesore, Cloud Storage - その他: Cloud Logging, Cloud Monitoring, Cloud Trace, Cloud Pub/Sub, Google Tag Manager - アクセス集計: Google Analytics ■はたらく環境： - PC: Windows ノート (標準支給), MacBook Pro 15/16 インチモデル - エディター: JetBrains IntelliJ IDEA 等のお好きな IDE, エディター - ナレッジサービス: esa - コミュニケーションツール: Slack, Zoom, Google Meet - グループウェア: Microsoft Offi ce 365, Google Workspace - 開発向けサービス: GitHub, ZenHub ■ はたらき方： － フレックスタイム制度を導入しており、プロダクト開発職の中には、子育てと両立している社員や副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です。 － コロナ前よりリモートワークを推進しており、大半のメンバーが在宅勤務をしています。リモート勤務手当の支給、モニターなどの備品貸出のサポートがあります。 － 個々の市場価値を高めるための活動を推奨しており、研修受講やイベント登壇、副業等の活動をしているメンバーもいます。 － 有給休暇の消化は推奨されており、ご自身で業務調整をした上で積極的に活用が可能です。 |
| 労働条件 |
雇用形態：無期正社員 賃金形態：半期年俸制 昇給有無：有 就業時間：所定労働時間8時間 一ヶ月単位のフレックス制の適用となりますので、標準の始業・就業時間は部署により異なります。 休日・休暇：年間休日124日（2020年度）／週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12/30～1/3） 年次有給休暇（有給休暇10～20日）、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇 社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 その他：法人向け福利厚生クラブ会員（レジャー施設などの優待） 、カフェテリアプラン（レジャー施設などの優待）も充実 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■必須条件：- 3年以上のスマホアプリやWEBシステムでのテスト経験（マネジメント、テスト設計、実施） - 3年以上の自動テスト（UT、E2E）の構築・コーディング経験 - 開発メンバーであるエンジニア、UXデザイナーとの柔軟なコミュニケーションスキル - 企画工程の品質レビューからリスクベースのテスト設計及びテスト実行スキル ■歓迎条件： - 開発チームと一体化したQA推進の経験 - Web / スマホアプリの設計・開発経験（言語問わず） - テストツールの選定、ツールそのものの開発経験 - パフォーマンステスト、セキュリティテストの経験 - CI/CD環境でのソフトウェア開発、テスト自動化経験 - テスト管理ツールの利用経験 上記スキルに限らず、プロダクトがユーザーに届ける価値にこだわり、そのために必要な品質を考え、実現させるマインド。 テストという観点に止まらず、プロダクトをチームで作り出しユーザーへ届けることにコミットできる方を歓迎します。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 新規事業 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 更新日 | 2022/06/16 |
| 求人番号 | 2186013 |
採用企業情報
- 採用企業名は会員のみ表示されます
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- 資本金1,127百万円
- 会社規模501-5000人
- 人材紹介・人材派遣
