転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | 【採用コンサルタント】裁量を持って働ける環境/リモート勤務可能/フルフレックス/好ワークライフバランス/事業拡大をけん引してください! |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
■業務概要 採用のスペシャリストとして、クライアント企業の採用活動の支援を行います。各社の人事戦略に基づき計画された採用計画を達成するため、採用担当者(リクルーター)として、採用戦略の立案~実行(PDCAを回しながらの戦略変更)を担っていただきます。 ご経験に応じて、PL・PMとして早期にご活躍いただくことが可能です。 人事・組織系のコンサルティングチームと連携し、お客様の人事課題の解決を進めることも可能ですし、オペレーションだけでなく採用ブランディングなども含めチームとしてご提案、対応していくことが可能です。 【仕事内容】 ・採用計画の立案 ・採用ブランディング施策の実行 ・採用進捗管理 ・媒体でのダイレクトソーシング(求人文・スカウト文面作成、スカウト) ・採用イベントの企画・実行 ・候補者との面談 ・候補者・エージェント・担当リクルーターとのコミュニケーション ・面接官トレーニング ・プロジェクトに関する情報収集・企画・実行 ・コスト、スケジュール管理 など 【魅力】 ■該当する事業に関して、事業責任者として裁量をもって仕事をして頂きます。 ■コンサルティングファームならではの教育制度があり、ビジネスパーソンとして成長する環境が整っています。 ■拡大期における組織の中核として働いていただくことができます。 ■採用コンサルタントとしてのキャリアを形成後、人事コンサルタントとしてのキャリア形成も可能 【この仕事で得られるもの】 ■業種や規模を問わず、様々なクライアントの課題に向き合うことが出来ます。 ■立ち上げフェーズの事業のため、メンバー全員が主体的に考え、施策を考えて、自ら実行する環境があります。 ■人事コンサルタントと連携し、顧客の人事課題にダイレクトにアプローチすることが可能です。 |
労働条件 |
■雇用形態 正社員 試用期間:6ヶ月(条件等に変更なし) ■勤務地 【本社住所】東京都渋谷区 ■勤務時間 基本就業時間 10:00~19:00 フレックスタイム制度(コアタイム無) ■休暇 【年間休日125日以上】 完全週休2日制(土日) 祝日 有給休暇(初年度10日支給)★消化率80%以上 年末年始休暇 慶弔休暇 特別有給休暇(結婚休暇など) バースデー休暇 ■賞与 付加賞与年1回 ■福利厚生 社会保険完備 確定拠出年金制度 交通費全額支給 資格取得支援制度 書籍購入補助制度あり(月3000円まで)※事前申請不要 フリードリンク制度(アルコールが好きな方はアルコールも楽しめます!) 定例や勉強会の際にはケータリングあり 社内表彰制度 服装・髪型・ネイル自由 副業OK テレワークOK |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・採用実務経験2年以上【歓迎(WANT)】 ・採用コンサルタント経験・RPO経験 ・事業会社での人事(採用)経験 ・人材業界での営業の経験 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 完全土日休み フレックスタイム Uターン・Iターン歓迎 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/05/01 |
求人番号 | 2179984 |
採用企業情報
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です