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| 部署・役職名 | 【バイヤー│鮮魚部門】塩干商品のバイヤー候補として業務をお任せ◆ITで流通変革を起こす5000億円規模の急成長企業 |
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【募集背景】 当社の生鮮事業規模は約800億（青果・鮮魚・精肉・惣菜）になりますが、 更なる事業成長を目指すため、当部門での次世代経営層幹部の募集を行っております。 【具体的な業務詳細】 塩干商材のバイヤーとして下記のような業務をお任せ致します。 業務内容は入社後、相談の上決定する予定となっております。 ・既存サプライヤーとの戦略的パートナーシップ構築、深耕 ・ベストなサプライヤーからの価格競争力のある商品の調達 ・顧客のコスト削減要求に応える、価格競争力のある商品の調達 ・売上目標達成を見据えたMD・バイイング戦略立案・実施 ・メンバーマネジメントなど 【会社紹介】 2002年度に約200億円だった売上高は、2018年度に約4000億円を達成、20倍近くの驚異的な成長を遂げました。 この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・生鮮部門における実務経験者【歓迎（WANT）】 ・生鮮部門でのMD／バイヤー経験・エリア責任者、MGRなどのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 向上心、挑戦心があり、流通産業にイノベーションを起こしたいと思っている人や、 そういうことに興味がありチャンスがあればやってみたいと思う人は、間違いなく活躍できる環境が用意できます。 収入面も実績次第で、700万～1000万以上が可能です。（学歴、経歴は考慮します。） |
| アピールポイント | 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり Uターン・Iターン歓迎 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2022/10/11 |
| 求人番号 | 2113415 |
採用企業情報
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- 資本金2,123百万円
- 会社規模5001人以上
- ソフトウエア
- 小売
- 物流
