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商品企画（toCマーケティング）マネージングディレクタークラス

年収：800万 ～ 1800万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 商品企画（toCマーケティング）マネージングディレクタークラス
職種
業種
勤務地
仕事内容 【業務内容】
「社会的意義」や「意味」があるものを連続的に生み出す孵卵器（インキュベーター）となることを目指し、大学や自社R＆Dから生まれる先端技術を社会に存在する課題・ニーズドリブンで社会実装する仕組みを作る当社にて、まだ世の中にない革新的なデバイス（ヘルスケア領域）をtoCマーケットに向けてローンチすることになりました。
※まだ詳細は公開前のため、プロダクトについては選考の中でお伝えさせてください。

この全く新しいプロダクトについて、売上も鑑みながら、顧客に対してどのようにアプローチをしてその特徴や魅力、可能性を伝えて認知してもらい、どのような経路や手法で購買に繋げることができるか、さらにどうやってファンになってもらうか、といったマーケティング戦略全般の立案や広報/PR部隊と連携した実行までをお任せします。

具体的には、下記のような業務を想定しています。
・マーケットや顧客、消費者リサーチと分析（定性・定量両面）
・Webを含むプロモーション戦略の策定
・具体的なコミュニケーションプランの企画立案と実行（顧客獲得～育成施策まで）
・カスタマージャーニー設計
・施策の効果検証、及び改善案の立案 ・実行

【ポジションの魅力】
・まだ世の中にない、新たなプロダクトのローンチに携わることができます。
・経営陣やエンジニアとの距離が近く、密なコミュニケーションから新しいアイデアが生まれ、それを形にしてサービスやプロダクトを生み出していく面白みがあります。
・メーカー、コンサル、省庁、スタートアップなど多様なバックグラウンドのメンバーが在籍しています。
・20代～60代までと年齢の幅が広いですが、フラットで笑いの絶えない職場です。
・連続的に新規事業を生み出す会社にて、様々な事業フェーズ/領域に携わることができます。
・一人ひとりに大きな裁量がある一方、大きな責任も伴います。プレッシャーも糧にしながら、”自ら考え行動すること”が好きな方が向いています。
・たとえ失敗に終わったとしても、積極的なチャレンジを称賛するカルチャーです。
労働条件 勤務時間 フレックスタイム制　標準労働時間1日8時間（コアタイムなし）
休日・休暇 休日：完全週休2日制（土曜日・日曜日）、国民の祝日、年末年始
休暇：有給休暇（法定どおり。ただし、入社後6か月経過までの間に特別休暇あり。）、特別休暇（夏季休暇等）、産前産後休暇等法定の休暇（無給）

待遇 社会保険加入（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険、介護保険）、交通費支給、SO制度あり

※屋内原則禁煙（喫煙室あり）
応募資格

【必須（MUST）】

・弊社が掲げる行動指針「ソーシャルインパクトドリブン（社会にもたらす良いインパクトを重視する）」に共感し、そこに拘る姿勢をお持ちであること

上記に加え、下記いずれかのご経験
・事業会社にて、toC向け新規事業のローンチまでに携わったご経験
・toC向けにマーケティング施策を自ら立て、関係者を巻き込みながらPDCAを回したご経験

【歓迎（WANT）】

・高齢者向け/ヘルスケアビジネス領域のご経験
・D2C領域にて、プロダクト開発やマーケティングに携わられたご経験
・ECサイト、デジタル広告運用、コンテンツマーケティングなどに関する知見や実務経験
・代理店プロモーション施策の立案・運用経験

める人物像
下記のスタンスをもって仕事に取り組める方。

1.ソーシャルインパクトドリブン
社会にもたらす良いインパクトを重視する。

2.手段を問わず必ず成し遂げる。

3.真の課題の特定と解決
顧客の芯を食ったアジェンダを設定し、解決する。

4.積極的なGive and Take
自ら情報を出す・得る・相談することでコラボレーションする。

5.全員野球
新しいものを作っているのだから、一丸となって取り組む。
更新日 2022/01/18
求人番号 2031466

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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