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【組織開発/人事制度設計/HRコンサルタント】リモート可/年収700~1,400万円/土日祝休み/年休126日

年収:800万 ~ 1400万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【組織開発/人事制度設計/HRコンサルタント】リモート可/年収700~1,400万円/土日祝休み/年休126日
職種
業種
勤務地
仕事内容 製造メーカー(Mobility系、Consumer系)/IT系事業会社(通信キャリア・Sier)に対して、お客様が抱える「HRトランスフォーメーション」の課題解決に取り組んでいただきます。お客様の事業戦略とHRを融合させ、「テクノロジー」×「インダストリー」のキーワードをもとに私たちがサービスを提供する「バリューチェーン・イノベーター」をさらに進化させ、お客様の事業全体が最適化できるような課題解決、組織開発コンサルティングをお任せします。

【担当する業界】
・自動車/自動車電装部品/鉄道/航空宇宙/医療機器/家電/工作機械などの大手メーカー
・通信キャリア
・SIer
・WEBサービスの運営会社 など

※ご自身の得意な業界で力を発揮していただきます。

【バリューチェーン・イノベーターとは】
お客様の開発現場で技術を提供するだけでなく、開発現場に潜む本質的な課題を解決し、お客様のビジネスを革新していくサービスを提供します。現場目線と第三者の視点を持ち、解決策の実行まで行うこのサービスは、お客様からも高い評価をいただいており、近年はビジネスコンサルタントと同様に、お客様の経営課題の解決にも貢献しています。
労働条件 ●勤務地:全国
 ※勤務地エリア限定制度あり
 ※出張で全国各地での対応あり
 ※リモートワークを活用しながらの勤務形態多数
●転勤:なし(出張あり)、勤務エリア限定の場合はエリア内
●月給:45万円~
●年収:700~1,400万円
 ※個人差があります。
 ※スキル・経験などを考慮の上で決定します。
●昇給:年1回
●賞与:年2回
●休日休暇:週休2日制(土日祝日)
●有給休暇:入社半年経過後10日付与~最大20日、取得率66%
●その他休暇:夏季、年末年始、慶弔、介護、産前産後・育児(復帰率100%)など
●年間休日:126日以上
●就業時間:9:00~18:00、フレックスタイム制あり
 ※プロジェクト先に準じる。いずれも実働8時間/休憩60分。
●残業:あり
●試用期間:あり(3ヶ月)、本採用時と労働条件の相違なし
●手当:
 ・通勤(上限8万円/月)
 ・役職(経験・能力に応じて優遇、管理職相当としてお迎えします)
 ・単身赴任、単身住居、帰省など
●社会保険:4種社会保険完備
●福利厚生:
 ・寮・社宅制度
 ・資格報奨金(約150の資格に対し入社後取得した場合支給)
 ・親睦補助(親睦を目的とした会合時の費用を規程に基づき補助)
 ・その他に慶弔見舞金、財形貯蓄、団体保険、互助会、複業制度など
●退職金:あり
●定年:60歳、再雇用65歳まで
●受動喫煙対策:屋内原則禁煙、喫煙室あり
応募資格

【必須(MUST)】

下記いずれかに当てはまる方

・メーカー(自動車業界)、通信キャリア、ITサービス企業にて人事制度設計・構築など人事企画のプロジェクトにかかわったことがある方(5年以上)
・メーカー、通信キャリア、ITサービス企業へのコンサルティング経験(5年以上)

【歓迎(WANT)】

・「チェンジマネジメント」、Job型雇用の知識や理解がある方
・主体的にプロジェクトをリードした経験
・社内の他部門と連携し一緒になって成果を追い求めたり、それを支援できる方
・本質的な問題を考え、解決に向け協働できる方
・チャレンジングな環境下に身を置きたいと考えている方
・評論家ではなく、現場により近い環境下でコンサルティングをしたいと考えている方

【特徴・魅力】
・経営視点と現場視点を持ち、実行力を伴う問題解決が出来ます。エンジニア部隊と連携し、現場の真の問題と、トップ層の抱える問題を把握、ソリューション提案だけではなく実行により、真の問題解決ができます。

・様々な顧客へ社会変革の実現に向けたコンサルティングを行います。製造メーカ(Mobility、Consumer系)、通信キャリア、SIerなど、多くのお取引がありますので、これまでのご経験を活かしつつ新しい領域に取り組むことも可能です。地方自治体へのコンサルティングも行っておりますので、社会課題の解決にも力を発揮していただけます。

・幹部候補としての採用ですので、最重要戦略をけん引していただく事は勿論、後進の育成、会社の経営幹部としてのご活躍にも期待しています。

【採用背景】
これまでバリューチェーン・イノベーターとして、お客様の問題解決に貢献してきました。更に推進するため、本格的なコンサルティング部門を2021年1月に立ち上げました。その中心メンバーとして、コンサルティング経験をお持ちの方を募集しています。運用フェーズまでを一貫してお任せいただける環境があります。

【選考フロー】
応募、書類選考

適性検査・面接(原則2回、回数が異なる場合もあり)

内定

オファー面談
→処遇面の話し合い、選考中に聞けなかったことへのご質問にお答えします。

・必要に応じてWEB面接・面談を実施しています。
・当月中に内定をお出しします。最短で翌月からご入社が可能です。
・面接時に追加でお伺いしたい点等がございましたら、再度、面接・面談を行う場合があります。
・派遣先のお客様による面談はありません。あくまで個人のキャリア・将来のビジョンを踏まえた選考を行います。
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2022/04/19
求人番号 2006876

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 3.33
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 愛知県
    • 名古屋外国語大学
  • IT・インターネット メーカー 物流・倉庫
    • ご連絡ありがとうございます。求人に関してや、転職に関するお悩み・お困り事等、お気軽にお問い合わせください。私自身も転職経験者です。一緒に頑張りましょう。
    • (2021/02/16)

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