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電力事業担当者

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採用企業案件

採用企業

部署・役職名	電力事業担当者
職種	新規事業企画・事業開発営業企画
業種	専門商社
勤務地	東京都
仕事内容	当社は、LPガス元売におけるリーディングカンパニーであり、中東のみならずアメリカ、カナダ、東ティモール等の多様な先からの調達や、全国に配置した輸入基地を背景に300社以上の特約店などを経由してLPガス販売を展開しています。また、取扱いエネルギーの領域を拡大すべく、2015年より電力小売事業を開始し、LPガスの特約店チャネルを活用して販売を展開しています。【募集背景】電力事業拡大に向けた営業組織の強化を目指しています【職務概要】・BtoCへの電力販売対象の拡大に伴う、新たなサービス・販売手法の立ち上げ・電力販売先の構成変化に伴う電源ポートフォリオおよび需給管理体制の見直し【職務詳細】これまで、LPガス特約店を電力小売の代理店として起用し、これら特約店の既存顧客である中小法人を中心に電力販売を推進してきましたが、今般、販売対象をBtoCにも拡大し、併せて新たなサービスメニューや販売手法を構築・展開し、電力事業の拡大を図っています。当社は、今秋より国内初となるカーボンニュートラルLPガスの輸入・販売を開始致し、ユーザーがより利用し易いトランジションエネルギーの提供者となることを目指しており、今後もユーザーへの提供価値をより高めるべく、非化石電源の取扱およびカーボンニュートラルLPガスとのセット販売、さらには新たな業務提携や新サービスの構築等を推進していく計画であり、これまでの業務経験やスキル・知見を活かして、これらを推進していただきます。また、今後想定される電力販売先の構成の変化や、これに伴う電源ポートフォリオの見直し、需給管理体制の再整備などにも知見を活かしていただきたいと考えております。【配属部署について】国内事業本部新事業開発部へ所属していただきます。
労働条件	【勤務地】本社（東京都千代田区）最寄駅：JR・私鉄各線「東京駅」受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ※東京駅日本橋口直結のビルです転勤：当面無し（総合職としての採用であり、長期的なキャリア形成の一環として他部署への異動・転勤があります。）【就業時間】 9:00~17:30（所定労働時間:7時間30分）残業時間：平均20時間/月（繁忙期には残業時間が増える事があります。）休憩：60分（12:00~13:00）時間外労働：有【賃金形態】月給制昇給：年1回（4月）賞与：年2回（6月と12月、2020年度実績5.5ヵ月～6ヵ月分）通勤手当：有（全額支給）住宅手当：有（自宅保有者は住宅手当月3万円）残業手当：有【休日休暇】年間休日数: 122日休日休暇形態:完全週休2日制（土日祝）年間有給休暇:14日~20日育児休暇取得実績あり完全週休2日（土日）、祝日、年末年始休暇、創立記念日、慶弔休暇、特別傷病休暇等【雇用形態】正社員期間の定め：無試用期間：有（期間:6ヶ月）【社内制度・福利厚生】福利厚生財形貯蓄、住宅資金融資、グループ保険、社宅制度、提携保養所あり、退職年金制度教育制度/ 資格補助主にOJTが中心となりますが、キャリアアップの為に階層別に研修制度があります。【社会保険】社会保険完備健康保険:有扉用保険:有厚生年金：有労災保険：有【その他】寮社宅：有（社宅制度有）退職金制度：有退職年金制度：有定年：60歳
応募資格	【必須（MUST）】・小売電気事業での3年以上の業務経験、および新規サービスや新規販売手法の開発経験があること。・高い行動力と、貪欲な探求心を持ち徹底的に思考する傾向の人。・チームや取組みをより良くするような主体的な発信力を持つ人。【歓迎（WANT）】・電力の需給管理に関する業務経験、知識・マーケティングに関する基礎知識、BtoCのWebプロモーションに関する業務経験・ガス業界（LPガス・都市ガス）に関する知見
アピールポイント	日系グローバル企業シェアトップクラス年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2022/07/29
求人番号	1975858

採用企業情報

アストモスエネルギー株式会社

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