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| 部署・役職名 | ガーデンエクステリア事業 受注管理職 ※将来の管理職候補 |
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| 仕事内容 |
【企業情報】 個人住宅の庭から公共空間に及ぶガーデンエクステリアの総合メーカー。化粧ブロック・レンガ・ポスト・表札など、その数450点以上の商品を取り扱っており、ガーデンエクステリアメーカーとして全国トップクラスのシェアを誇ります。 【募集背景】 主力のガーデンエクステリア事業において、画期的な物流サービスや業界をリードした広報戦略により、最後発メーカーでありながら業界トップクラスのシェアを達成した当社。 当社の差別化戦略の要を担う受注管理・物流部門は、顧客からの注文を受け、配送に至るまでの一連の業務を担っています。 当部門における将来の管理職候補として、受注管理・顧客対応業務・物流管理をご担当いただける方を募集します。 ＜＜具体的な仕事内容＞＞ ・受注管理 ・納期・配送管理 ・納品手配 ・顧客およびOEM先との調整、折衝 ・電話、メール対応 ただ単に手配するだけで完結する仕事ではなく、顧客の状況にあわせて納期を提案する等、交渉力が重要な仕事です。そうした臨機応変な対応が提案できる先輩社員やメンバーと共に、近畿エリア全体の物流業務を支えていただきます。 まずは上記業務を中心に経験を積んでいただき、将来的には部門全体の管理や、当社の新たな物流戦略を推進する物流企画などをお任せできればと考えています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態/試用期間】 正社員 【試用期間の有無】 6ヶ月（条件変動なし） 【勤務時間】 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ 残業月30時間程度 【勤務地】 京都事業所（京都府京田辺市） ※屋内禁煙 【休日/休暇】 休日日数116日 土曜（年に11回程度出勤あり※当社カレンダーによる）、日曜、祝日、GW・夏季（5日）・年末年始（8日） 有給休暇 初年度10日 最大付与日数20日／年 【昇給/賞与】 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 【社会保険】 健保、厚生年金、雇用、労災 【福利厚生】 ◆各種手当（通勤、資格等） ◆退職金制度 ◆教育研修制度（OJT、階層別研修、業務スキルアップ研修など） ◆試験制度（年1回／現在は日本経済新聞社の日経TESTを起用。点数に応じて手当※が支給されます。※3,000～25,000円） ◆保養所、産休・育休制度、確定拠出年金制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・受注管理、物流管理のご経験をお持ちの方【こんな方が活躍しています】 ・粘り強く目の前の業務に向き合える方 ・自ら積極的に情報をとりにいける行動力のある方 ・社会性の高い仕事にヤリガイを感じることができる方 ・住宅や住環境への興味・関心がある方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり シェアトップクラス 教育・研修制度充実 産休・育休取得実績あり 創立30年以上 Uターン・Iターン歓迎 |
| 更新日 | 2022/05/16 |
| 求人番号 | 1957045 |
採用企業情報
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- その他
