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部署・役職名 | 【カスタマーサクセス】ビジネス戦闘力を生かし、医療業界の業務改善に貢献しませんか? |
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【弊社について】 私たちは、社会の課題をひとつひとつ解決し、より良いセカイを創ることを目的とする会社です。 将来的には、ノーベル平和賞を目指しています。 一番始めに解決すべき問題として選んだのが医療業界の業務改善です。テクノロジーと柔軟な発想で医療業界の業務改善を行い、医師の方々の事務作業を減らし、先生方が本来の医師業務に取り組めるようなプロダクトを開発しています。 <プロダクトに関して> クラウド電子カルテ・レセプトシステムの開発・販売を行なっています。「医師が診療に集中できる」カルテを目指しており、医師の方の業務改善や効率化を目指しています。 これまでの電子カルテの課題は、「診療報酬請求のためにデータを入力するもの」になっており、医師の方が診療のために記録するものとして設計されていないという点でした。 その課題を解決すべく、我々は現在「医師の方の診療の際の思考の流れに合わせたカルテ画面」を元に、「機械でできるだけ診療報酬請求のための情報を抽出、整理するレセプト機能」を開発し、業務効率化と医療の質の向上に寄与できるカルテを作りたいと考えています。 <なぜやるのか> 日本の医療費は年々拡大の一途をたどっており、医師、看護師等の医療従事者の業務効率化は国を挙げて取り組むべき課題といえます。 また、働き方改革が叫ばれている一方で、日本の医療従事者の長時間労働も大きな課題です。 医師たちが本来の医師業務や学会業務に集中出来る環境を用意することで、より良い医療が提供されるはずです。 私たちの未来を明るくするためにも、まずはこの課題から取り組むことが必要だと感じ、邁進しています。 【仕事内容に関して】 TechnologyとBusinessを融合し、複雑で専門的な医療の業務課題を解決し続けることに挑戦する仲間を探しています! <具体的には> ・カスタマーサクセスチームの立ち上げ ・サービス導入クリニックおよび病院への導入支援・仕組み化 ・サービス導入クリニックおよび病院への業務プロセス設計 ・医療現場のDX 【ポジションの魅力】 ・各部門との垣根がなく1チーム体制のため、主体的にビジネスに関わることが出来ます。 ・顧客と近い距離でビジネス設計から開発まで一気通貫して貢献することができます。 ・レイヤーが全く無く裁量も大きいため、すべての技術レイヤーの開発に取り組むことが出来ます。 ・個人の開発スキルをあげつつ、新規事業に関わるなどビジネス観点のスキルアップも図れます。 |
労働条件 |
①勤務地:東京都 ※リモートワーク前提:週1回のコワーキングデー以外は、リモートワーク前提のチームです。 ②勤務時間:フルフレックス制度 毎日15時より30分ほど Daily Stand Up MTG を行っており、その時間以外はいつ働いてもOKです。 ③休日/休暇:週休2日制、有給休暇(入社日に即時付与) 年次有給制度:週5の場合22日付与 リフレッシュ休暇:3年働いたら1週間休み! たまにはさぼりOK:やる気が出なければ、休んでOK!(休みの理由を問いません) ④雇用形態:正社員(試用期間3ヶ月) ⑤福利厚生:フルフレックス制度、出産育児・介護休業制度完備、兼業推奨、その他福利厚生あり ⑥加入社会保険:社会保険、雇用保険、労災保険 ⑦その他:弊社独自の制度を複数設けております! 週3社員:兼業前提の週3社員も受け入れています 売上還元:売れるプロダクトを作るのはチームです。売上額の5%をエンジニアにキャッシュバックします。 開発合宿補助:開発合宿費を会社が全額負担します(年1回) PC支給:入社時に最大25万円分のPCを貸与します。 とにかく祝う制度:結婚や出産などお祝いごとには会社からプレゼント 健康診断・婦人診断:オプション1万円まで会社が支給 インフルエンザ予防接種:会社が全額負担 健康増進手当:ジムなど、月5,000円まで健康目的で使った金額を負担します 技術書購入費用:技術書の購入は会社が全額負担します 兼業推奨:複業を推奨します! 交通費支給:出勤する場合、交通費支給 ⑧受動喫煙対策:オフィス内は禁煙です。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・顧客との折衝・製品の仕様の整理、要件定義力 ・プロジェクト管理の知識(PMBOKなど) 【歓迎(WANT)】 ・業務/ITコンサルティング、PMOの実務経験・複雑かつ難易度の高いシステムでのPMO経験 ・カスタマーサクセスの経験 ・チームのマネジメント経験 ・医療業界の知識 【こんな人と働きたい】 ・職種が境界がなく働きたい方 ・未知の領域など、何事にも新しい挑戦をすることが好きな方 ・表面的な内容ではなく本質的に物事を捉え、複雑な課題を解くことが好きな方 ・新しい働き方や技術などの変化などのカオスを楽しめる方 ・個人のパフォーマンスだけでなく、チーム全体を底上げし、全体でアウトプットを最大化するマインドをお持ちの方 ・解決すべき課題に対しオーナーシップを持ち解決していく推進力のある方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 新規事業 成果報酬型 完全土日休み フレックスタイム マネジメント業務なし Uターン・Iターン歓迎 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 対策なし |
更新日 | 2023/07/27 |
求人番号 | 1925886 |
採用企業情報
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