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人事総務部長候補【創業より16期増収のリノベ企業】

年収:800万 ~ 2500万

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武蔵コーポレーション株式会社

武蔵コーポレーション株式会社

  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • アセットマネジメント
  • 不動産管理
  • コンサルティング
部署・役職名 人事総務部長候補【創業より16期増収のリノベ企業】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【募集背景】
16期連続増収増益など規模拡大に伴い、組織強化が急務となっており、人事部をゼロから立ち上げていただきます。

【業務内容】
・人事制度の策定(教育/評価/等級/給与制度などの諸制度)
・人事戦略の計画〜実施
・労働問題対応、社会情勢を見据えた規程改定業務

【待遇】
・賞与4回
・宅建手当:1.5万円/月
・住宅補助:単身者2~3.5万円/月、ファミリー4~5.5万円/月
・扶養手当:扶養1人に対して1万円/月(3万円/月を上限)
・奨学金補助制度:奨学金の返済義務がある社員に対し、奨学金の月々の返済相当分を給与に上乗せして支給(上限3万円)

【福利厚生】
・借上社宅あり
・独立支援制度
・アパート取得支援制度
・育児休暇最長2年間(勤続1年以上)
・スポーツクラブ利用制度
・特別休暇:誕生日に限らず、年に3日間、所定の有給休暇とは別に取得可能
・カフェテリアプラン制度:旅行、帰省等でかかった金額の60%(上限6万円)を会社が負担
・休日・休暇:水・日・祝日
有給休暇 / 夏季休暇 / 年末年始休暇 / 慶弔休暇 / 産休・育休 / 週休2日制 / 年間休日120日以上
応募資格

【必須(MUST)】

・人事領域でのマネジメント経験

【歓迎(WANT)】

・ベンチャー企業での人事部長経験


【求める人物像】
・考えて行動することが好きな方
・チームプレーを大事にする方
アピールポイント 管理職・マネージャー
更新日 2021/10/19
求人番号 1918911

採用企業情報

武蔵コーポレーション株式会社
  • 武蔵コーポレーション株式会社
  • 東京都

    • 資本金100百万円
    • 会社規模101-500人
  • アセットマネジメント
  • 不動産管理
  • コンサルティング
  • 会社概要

    【設立年月日】2005年12月9日
    【代表者】代表取締役 大谷 義武
    【資本金】1億円
    【従業員数】200名(パート、派遣社員含む)※グループ会社を含む
    【本社所在地】東京都千代田区丸の内1-11-1 パシフィックセンチュリープレイス丸の内29階
    【その他事業所】さいたま・宇都宮・高崎・横浜・浜松・軽井沢

    【事業内容】収益用不動産を中心とした資産運用コンサルティング

    【当社について】
    富裕層に対して収益不動産を中心としたプライベートバンキング業務
    中古不動産の買取・バリューアップ・売却及び物件売却後の物件管理を主軸とし、資産運用期間の節税需要にあわせて保険や太陽光発電等の提案を行っています。
    当社で資産運用すべてをワンストップで提供すべく、将来的に会計事務所や弁護士事務所を設立し、ファンド組成や物件取得及びリフォーム費用への融資する新事業を開始する予定です。
    規模の経済によりお客様に対して提供するサービスの質を向上するため、規模拡大に向けた施策を続けております。

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