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【創業89年/売上高約617億円】幹部候補/店長・バイヤー〈東海3県で27店舗の地域密着ショッピングセンター運営〉

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 【創業89年/売上高約617億円】幹部候補/店長・バイヤー〈東海3県で27店舗の地域密着ショッピングセンター運営〉
職種
業種
勤務地
仕事内容 当社は現在東海3県に総合ショッピングセンターを27店舗を展開している「超」地域密着型の企業です。
創業より89年。地域密着にとことんこだわり地域のお客様と向き合い走り続け、
東海3県に27店舗を展開。約3100人の頑張る従業員のマンパワーで売上高617億強を勝ち取ってきました。

今後の新規出店を見据え、また、より地域のお客様に愛され「あってよかった」と
思われる店舗作りを進めるための店舗をお任せする店長・バイヤーを募集しております。

【業務詳細】
店長候補・バイヤー候補として、下記業務を担当します。

・店舗運営
・商品の買付
・数値・人員管理、スタッフ指導・育成、勤怠・労務管理
・売上管理・業績管理
・運営戦略や広報戦略などの企画・策定・実行
・運営のための指揮・監督

【配属先】
食料品店長・食品バイヤー・新規事業担当など(青果・鮮魚・精肉・惣菜・ドライ・日配・レジ・飲食など)

【お客さまとの関係】
当社の場合、現場実務から離れて完全にマネジメントに移行するということはありません。
「超」地域密着の当社だからこそ、役職に関係なくお客さまの生の声を第一にしています。
お客さまとの距離も近く「いらっしゃいませ」ではなく「こんにちは!」の挨拶が当たり前のように飛びかっています。

【当社の定めるキャリアステップ】
▼売場担当
▼売場副主任
▼売場主任(チーフ)
▼バイヤー
▼店長・部長
労働条件 【交通手段】
車通勤歓迎(駐車場完備)
郊外型ショッピングセンターのため、社員のほとんどが車通勤です。

【雇用形態】
正社員(試用期間3ヶ月期間中、ご経験や能力によっては契約社員の場合があります)

【給与】
月給制
能力・経験・資格・職務経歴・前職給などを考慮の上決定します。

【勤務時間】
シフト制
1日の実働時間 8時間00分
・休憩1.5H
・店舗により異なります
・勤務時間例/7:30-17:00 等

【休日・休暇】
月7~10日(シフト制)
年間休日105日 
有給休暇 10日※入社後6ヶ月以降に年間休日とは別で取得

【手当】
通勤手当(当社規定による)
扶養家族手当あり

【保険】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【待遇・福利厚生】
退職金制度
従業員割引購入制度
応募資格

【必須(MUST)】

・小売業でマネジメントの経験をお持ちの方(経験3年以上が目安)

【具体的には】
・小売業で店長・バイヤーなどの経験がある (業界経験は不問)
・お客様の笑顔が見える距離で、店舗運営に関わりたい
・机上での話よりも現場を大事にする
・「超」地域密着の店舗運営を手がけてみたい
・新しいことにチャレンジしたい

【求める人物像】
新しいことに実直にチャレンジしていただける「商売人」を募集しております。

生活が豊かになり、モノは溢れ、価値観の多様化がすすむ現代。
物質的なモノだけでなく、+αとして心に残る想い出やメッセージを提供したい。
地域のお客様へ「モノ+コト」をお届けするのが、当社の使命です。
「良いものをお値打ちに」をモットーに、地域に根ざした商品・サービスを提供しています。
アピールポイント 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業
更新日 2021/09/24
求人番号 1883812

採用企業情報

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