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コンプライアンス/リスクマネジメント担当 ※東証マザーズ上場企業

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 コンプライアンス/リスクマネジメント担当 ※東証マザーズ上場企業
職種
業種
勤務地
仕事内容 今回の募集はヘアケア・スキンケア・飲料など多様なブランドを持つベンチャー企業のコンプライアンス/リスクマネジメント担当です。

私たちは、自社ブランドの運営、商品企画、卸売・小売、販売広告戦略、流通までを一手に行い、グローバルに商品を提供しています。ベンチャーの法務だからこそ味わえる、会社と商品の成長にダイレクトに関わっているという実感を感じていただけるのではないかと考えて思っております。
経営基盤を更に強く、かつ、成長スピードを更に加速させ、世界を変えるプロダクトを一緒に創り出していきたいと思っております。

●業務内容
・コンプライアンス及びリスクマネジメント業務
・コンプライアンス及びリスクマネジメントに関わる全般の業務(専任)
・コンプライアンス、リスクマネジメントの各種委員会の運営(四半期に1回)
・PDCAサイクルを回し会社のリスク軽減・企業価値向上(常時)
・顧客及び取引先からのクレーム対応(常時)
・内部通報対応
・BCM(事業継続マネジメント)の年次運営企画及びBCMで規定するBCPのテスト実施
労働条件 ●雇用形態
・正社員(ただしご経験により契約社員(※有期雇用契約)となる場合あり)

●勤務時間
・9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)
・フレックス勤務有(コアタイム11:00~16:00)​

●休日/休暇
・土、日、祝日(年間休日120日以上)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
・慶弔休暇 
・看護休暇 他

●試用期間
・なし

●福利厚生
・各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
・交通費別途支給
・住宅手当(規定有)
・扶養手当(規定有)
・産休/育休制度
・社内販売割引制度 
・副業OK 
 ※申請必須(競業及び、二重就労禁止)
 ※副業を検討されている方は選考中にご相談ください
応募資格

【必須(MUST)】

1. コンプライアンス及びリスクマネジメントに関する以下の経験(5年以上)
 ・社内規程の策定・改定等を主導した経験
 ・役員・社員に対する教育その他啓蒙活動を主導した経験
 ・コーポレート・ガバナンス(体制の構築、コーポレートガバナンス・コードへの対応、コーポレート・ガバナンスに関する報告書の作成等を含む)を主導した経験
 ・コンプライアンス、リスクマネジメントの各種委員会の運営を主導した経験
 ・内部統制、業務監査(インサイダー取引禁止・利益相反取引禁止・贈収賄防止等のモニタリング、内部統制報告書の作成、Pマーク対応等を含む)を主導した経験
 ・責任者としてPDCAサイクルを回し会社のリスク軽減・企業価値向上に貢献した経験
 ・新規事業・サービス拡充のための法的調査及び運用管理体制整備
 ・役員及び関係部署へのアドバイス、ソリューションの提案
 ・取引価格を超える補償を伴う顧客及び取引先からのクレーム対応を主導した経験
 ・行政指導・訴訟対応を主導した経験
 ・内部通報対応
 ・BCM(事業継続マネジメント)の年次運営企画及びBCMで規定するBCPのテスト実施統括を主導した経験

2. PCスキル(Excel,Word,PowerPoint)

3. 社外内の取締役、監査役、顧問弁護士その他関係者に対する高いプレゼンテーション能力

【求める人物像】
・philosophyへ共感いただける方
・会社の持続的成長にコミットすることにやりがいを感じていただける方
・適切な情報をスピード感もって収集し、会社にアジャストした実効性ある提案ができる方
・philosophyに照らし適切ではないと思えば、役員・上長に対しても進言することのできる確固とした信念を持っている方
・既存のルールや運用体制に固執せず、会社が日々変わる中で「今、当社にあるべきルールや運用体制とは何か」について主体的に考え、行動し続けることを楽しいと思っていただける方
・コミュニケーション能力、協調性、関係構築力にたけている方
・マルチタスクを好み、優先順位を意識しながらスケジュール管理ができる方
・強い責任感と高いセルフマネジメント能力を備え、自立自走いただける方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり
更新日 2021/09/15
求人番号 1883292

採用企業情報

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