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【社内IT部門のマネジャー候補/リモート可】東証一部上場/知名度トップクラスのスポーツ量販店

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【社内IT部門のマネジャー候補/リモート可】東証一部上場/知名度トップクラスのスポーツ量販店
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社について】
当社はスポーツ用品小売知名度トップクラスの東証一部上場企業です。
商品生産も行う総合スポーツ用品メーカーとしての顔も持ち「製造小売(SPA)」というビジネスモデルを時代に先駆けスタートした企業でもあります。
現状に満足せず、様々なフィールドでの挑戦を続け、スポーツ小売業界のトップランナー的存在として走り続けています。
今後も「スポーツをもっと身近に」をパーパスに出店を加速すると共に、常にお客様の立場に立ってお客様の求める商品・サービスを提供し続けてまいります。


【募集背景】
現メンバーは、店舗での業務経験のあるスタッフの配属がメインであり、
専門的なITの知見を持ったメンバーが不足している状況です。
DX化を急速に進めている当社にとって課題となっておりました。
そこで、IT分野での知見及びマネジメントのご経験を活かし、コンサル出身の部門長と
共に自社のIT部門を牽引して頂ける方を募集しております。
社歴や年齢経験に関係なくフラットに評価されますので、30代の方もキャリアアップできる環境です。


【仕事内容】
全社IT基盤の運用管理全般をお任せいたします。
店舗・本社を含む全社のIT資産管理や外部ベンダーとの契約管理等を一手に管理するグループを牽引していただきます。

【業務詳細】
・各部署で長年進められてきた個別最適のシステム(勤怠システムや売上分析ツールなど)をIT部門に統合し、スリム化・最適化
・店舗と本社で別れて構築された全社NWの統合化や、一部残るDCのクラウド化促進
・ベンダーとのIT契約・保守サポートの管理
・社内の危機管理・ネットワーク管理の組織のマネジメント

【期待する役割】
中期IT戦略に基づきデータ活用周りの内製化を推進していますが、これまで培った経験を活かし、ETLやBI、クラウドDBなどの各種
内製ツールを駆使した全社データ経営シフト実現の企画・構想・定義・構築に向けた積極的なアクションを期待します。

【組織構成】
配属予定グループの組織構成:
・社員4名、アルバイト2名、常駐ベンダーが1名配属されています。

【求人の魅力】
・ご自身が企画の部分から携わった仕事が、約400店の店舗で反映されます。
・リモートワークを導入しているほか、残業もほぼ発生しない業務設計を行うなど、ワークライフバランスを整えた就業が可能です。
・30代で経営に携わる役員もいるなど、ステップアップも早い環境が整っています。
・社内の風通しが非常に良く、意思決定のプロセスも早いです。
労働条件 【雇用形態】
正社員(試用期間3ヶ月、待遇変動なし)


【勤務時間】
9:00~18:00
時間外労働有無:有

【転勤】


【在宅勤務・リモートワーク】
相談可

【昇給】
有※評価により変動

【賞与】
年2回(6・12月)※過去実績4ヶ月分/初年度1.2ヶ月分

【給与補足】
※給与:経験・前職の年収等を考慮し決定
※月給:諸手当込/「その他固定手当」は管理職手当になります。
※月給には管理職手当を含みます。時間外勤務手当は管理職には適応されません。(チーフ職以上)

【会社支給】
通勤手当 家族手当 住宅手当 寮社宅 扶養手当 管理職手当

【年間休日/休暇制度】
年間休日日数114日
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
土曜・日曜、祝日休み(指定土曜出勤あり)※事業所カレンダーに準じる
GW 夏季休暇 冬季休暇 年次有給休暇(半日・時間単位可/入社半年後より付与) 特別有給休暇(1~7日※慶弔等)
産休・育休(取得・復帰実績あり) 介護休暇・介護休職(取得実績あり)

【福利厚生】
寮社宅 社員購入割引制度 保養施設利用制度 業務上災害見舞金 社員持株会
寮社宅補足:通勤圏以外の方は単身社宅(ワンルームマンションが基本となります)・家族社宅入寮可

【保険】
社会保険完備
応募資格

【必須(MUST)】

・チームマネジメント経験(できればプロジェクトだけではなく組織上の部下のマネジメント経験が望ましい。)
・ネットワークの構築、保守運用の経験
・ベンダーマネジメント全般(価格交渉、品質管理、契約管理など)


【歓迎(WANT)】

・IT構築プロジェクトの上流の経験(要件定義~基本設計)
・SQLによるDB操作やETLによるI/Fの構築など、クラウド系ツールを使った内製アプリ構築の経験


アピールポイント 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実
更新日 2022/01/05
求人番号 1880261

採用企業情報

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