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【総務】岡山を拠点に様々なサービスを展開する社会医療法人~創業70年を超えた今も変化を求め挑戦を続けています~

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社会医療法人清風會

社会医療法人清風會

  • 岡山県

    • 会社規模101-500人
  • 病院・クリニック
部署・役職名 【総務】岡山を拠点に様々なサービスを展開する社会医療法人~創業70年を超えた今も変化を求め挑戦を続けています~
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当法人について】
医療・介護における日本の2035年を解決する「地域包括ケア体制」の必要なパーツを一法人でほぼ併せ持つ経営体として、
創業以来70年にわたり岡山でサービスを展開してきました。
当法人は初代理事長が小さな診療所を構え、聴診器一本からスタートしたことが始まりです。
時には自転車・バイクでこの地域を往診で廻る。診療報酬の代わりに戴いた米や野菜、
時には自分の妻の着物まで、隣町の薬局と交渉して当時貴重品だったペニシリンと交換する、
そんな日々もありました。

2代目の理事長は厳しい医師不足の中、病院に加え2か所の診療所で
昼夜を分かたず愚直に医療を実践しながら、平成の初めには、当時まだまだ未開拓だった
リハビリテーション施設の岡山県内2番目での開設や家庭医のモデルクリニックの運営を
日本で初めて開始するなど、常に新しいことに挑戦し、
自分たちの力でできうる最良の医療機能の向上に努めてきました。
そうした創業メンバーの努力の甲斐もあり、現在は地域密着型の医療法人として多くのお客さまに支えられています。

【募集背景】
創業70周年を迎えた現在も新たな新しい挑戦を続けながら
「常に変化する組織」でありたいという想いのもと事業運営を続けております。
新たなクリ二ックの設立をはじめ、国内に限らず海外へも事業を展開すべくリサーチも続けている段階です。
実現したい目標は多くあります。そのためにも縁の下の力持ち的存在として
15以上の様々な専門職からなる事業体をバックヤードで支える総務ポジションにてご活躍いただける方を探しています。
プレイヤーとして採用の実務も行っていただきながら、ゆくゆくはマネジメントや経営企画といったような多岐に渡る業務を担っていただきたいと考えています。

【業務詳細】
 まずは採用業務に従事していただきながら、法人の経営の基本を支える業務全般に従事していただきます。
 ①人事全般・・・・・中途、新卒採用、入退職管理、労務全般、勤怠管理、面談、配置計画
 ②総務全般・・・・・行政届出、各種書類作成、データ入力、申請書類、渉外等
 ③庶務全般・・・・・施設管理全般、物品管理全般(発注・検品・払出:システム導入あり)、備品や
           、交換、車両管理、各業者交渉、送迎業務等
 ④施設管理・・・・・施設の管理、修繕
 ⑤経営管理・企画・・経営計画落とし込み、進捗管理、業務改善推進(労働生産性向上)、社内外の
           各部署との折衝・連絡調整
 ⑥企画広報業務・・・・・法人全体の広報やPR活動


【創業の背景と目指す姿】
私達の原点は、初代理事長のプライマリケアと在宅支援にあります。
赤ちゃんからお年寄りまで家族ぐるみ、地域ぐるみで支える。彼は支える医療からスタートしました。
それはまさにわたしたちの大切な核の一つである家庭医療の実践でした。
治す医療から、支える医療へ。お世話する介護から、自律を支援する介護へ。
在宅支援、自律支援のためのリハビリテーションをもう一つの大切な核として、視点を転換して、
これからの時代の福祉と医療を愚直に実践し、明るくいきいきとした人生を支えたい。
昨日より今日が、今日より明日が、ともに幸せであってほしい。
住み慣れたまちで、自分らしく過ごせる、そんな地域づくりをしていきたい。
わたしたちは、いま、こう考えています。
労働条件 【勤務時間】 8時30分 ~ 17時30分
【勤務場所】 岡山県津山市日本原
【休日・休暇】 日・祝日 その他  週休二日制  法人カレンダーによる *リフレッシュ休暇あり
       災害時・非常時オンコールあり。 不定期開催催事等への対応。
【昇給・賞与】 定期昇給あり、業績評価による賞与あり 
【福利厚生】 加入保険 雇用・労災・健康・厚生・財形・退職金共済による退職金制度あり(勤続3年
       以上)配偶者手当、子供手当、厚生年金基金による企業年金制度
【受動喫煙対策】 敷地内禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

・中途、新卒採用の実務経験




【歓迎(WANT)】

・総務の実務経験
・人事労務の実務経験
・医療機関での実務経験



【求める人物像】
コミュニケーション力と実行力に長けて、法人と理事長の目指す理念の実現のために、一体となって推進してくださることを望みます。
現場の把握、調整、方向付け、指導管理を始め、理事長と密な報連相をおこないながら責任を持って業務を推進してくださる、芯のあるコミュニケーション力の高い方が望ましい。
現場と一緒に汗を流すスタイルを取る率先垂範型の方が望ましい。
アピールポイント 女性管理職実績あり 創立30年以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2024/04/16
求人番号 1875112

採用企業情報

社会医療法人清風會
  • 社会医療法人清風會
  • 岡山県

    • 会社規模101-500人
  • 病院・クリニック
  • 会社概要

    【代表者】清風會 理事長 森 崇文
    【本社所在地】岡山県津山市日本原352
    【勤務場所】 岡山県津山市日本原352

    【事業内容】
    ・日本原病院
    (内科・神経内科・循環器内科・心療内科・リハビリテーション科・ 放射線科・耳鼻いんこう科・在宅療養支援病院)
    ・介護老人保健施設 おとなの学校 岡山校
    (在宅復帰超強化型・通所リハビリテーション・学習療法)
    ・奈義ファミリークリニック (内科・小児科・在宅療養支援診療所)
    ・湯郷ファミリークリニック (内科・小児科・在宅療養支援診療所)
    ・津山ファミリークリニック (内科・小児科・在宅療養支援診療所)
    ・梶並診療所 (内科・小児科)
    ・美作市立粟井診療所 (内科)
    ・美作市立英田診療所 (内科)
    ・訪問看護ステーション あゆみ (訪問看護)
    ・短時間通所リハビリ コロバン道場 日本原
    ・継続ケア支援室 ほっとスマイル
    ・ケアプランセンター ほっとスマイル (居宅介護支援事業所)

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