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| 部署・役職名 | 【渋谷】フロントエンドエンジニア｜新規事業／国内トップクラスシェアのヘルスケアITサービス |
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▽募集概要 当社はこれまで、医療情報システムとしての電子カルテはじめ、電子薬歴等管理の調剤システム、またそれらを下支えする医事会計領域であるレセプトコンピュータなど、幅広い分野のヘルスケアITで先行して市場をつくりシェアを確立してきた、ヘルスケアIT分野のトップクラスランナーです。 今後日本の医療において、よりデジタル化に取り組むことで、医療従事者や患者の方の生活を豊かにできると当社は確信しております。私たちは、ヘルスケアIT業界のトップクラスランナーとしてその責任と期待を担い、新しいチャレンジを推進します。 本ポジションの所属組織は2020年9月に新サービス開発組織として組成された、リーンに様々なチャレンジに取り組む組織です。 事業基盤をさらに進化させ、新たなビジネス・テクノロジーモデルで日本のヘルスケアITのイノベーションを推進していく人材を求めます。 日本のヘルスケアIT×DXを牽引し、業界の変革を共に進めませんか。 ▽業務内容 ヘルスケアITの新規事業組織として新設されたビジネストランスフォーメーションセンターにて、ヘルスケア×ITの各種新規サービスのフロントエンドを中心とした開発業務をお任せします。 - プロダクトマネージャー、デザイナーと協働し、技術的な観点からプロダクトのビジネス的な成功に貢献する - アーキテクチャや開発プロセスを他のTech Leadや SRE チームと連携して決定する - Vue.js, React.js, AngularJS等を用いたフロントエンド開発を推進する - 技術的課題の提案や負債返済への取り組み、技術選定を実施する - コード負債発生を未然に抑制するために、サービスや開発者横断のフロントエンド基盤とコンポーネントライブラリや、デザインシステム、コーディング規約、CI/CD 等生産性を高めるための整備の推進 ▽関わるプロダクト ご希望と適正に応じて以下いずれか、または複数のプロダクト開発に携わっていただきます。 - 調剤売上データの収集・集計・分析作業を自動化し、店舗・本部スタッフ、マネージャー・オーナーの負担削減を実現するSaaS。 - 外来にも在宅にも対応できるクラウド型電子カルテSaaS。 - 従業員（健康保険組合員）への保健指導をきめ細かく、効率的にサポートする、特定保健指導支援システム。 - 従業員のヘルスアップを支援し生産性向上につなげるヘルスケアサポートサービス。 ▽技術環境 言語 JavaScript(Vue.js, React, AngularJS), HTML5, CSS3, Java, Ruby, PHP フレームワーク／ライブラリ Vue.js/Nuxt.js, React, AngularJS, Ruby on Rails, Spring Boot, Laravel, Smarty, Unit データベース PostgreSQL系（Cloud Spanner / Azure PosgreSQL）, MySQL, Oracle ソースコード管理 Git, GitHub CI/CD GitHub Actions インフラストラクチャ Google Cloud, Azure, Docker 開発環境 Visual Studio Code, IntelliJ IDEA, RubyMine, WebStorm 情報共有 Slack, Jira, Confluence 4 ▽組織体制 - 新サービス開発組織であるビジネストランスフォーメーションセンターは現在30名程度の体制。Webサービス企業や大手SI、スタートアップ等から積極的に中途採用をすすめ拡大中です。 - 複数プロダクトが走り、プロダクトラインごとにチームが組成されますが、マーケティングやデザイナー等横断的な役割を担うチームもあり、マトリクス型組織を構成しています。 |
| 労働条件 |
【給与条件】 年収 800万～1250万 月収 58万～89万 ※内、時間外労働手当8万円分（19.0時間～14.3時間分）をあらかじめ支給します。勤怠にて時間外労働手当が同額を超過した場合は翌月超過分を加算し支給します。 ※ご経験やご希望を踏まえ管理職相当（管理監督者）として採用する場合があります 【勤務地】 東京都渋谷区渋谷 アクセス：JR各線、東京メトロ銀座線「渋谷」駅徒歩6分、東急東横線、田園都市線、東京メトロ半蔵門線・副都心線「渋谷」駅徒歩4分 【勤務時間】 標準的な労働時間: 9:00~17:30 （所定労働時間7時間45分） 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 フレックスタイム制： 試用期間3か月終了後からノンコアフレックス勤務が可能です。 コアタイム…ノンコアフレックス フレキシブルタイム…7~22時までのフレキシブルタイム ※部署により活用状況が異なりますので詳細はお問い合わせください。 ※管理監督者の場合はフレックス制度対象外となります。（管理監督者は始業及び終業の時刻ならびに休憩時間をご自身の裁量で決定） 【在宅勤務】 在宅勤務制度を整えており 、柔軟な働き方が可能です。 ※試用期間中の扱い…基本的には試用期間終了後利用可能となりますが状況に応じ判断されます。 ※部署により活用状況が異なりますので詳細はお問い合わせください。 【待遇・福利厚生】 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:企業型確定拠出年金制度/前払い制度あり（選択制）（定年:60歳） 【試用期間】 主任級以下…3か月の試用期間あり 管理監督者…無 ※試用期間中条件の給与や業務内容の変更無 在宅勤務・フレックス勤務の適用のみ変化有 【教育制度・資格補助】 導入研修（入社時）、階層・職能別研修、e-learning(外部サービス利用補助含）、英語学習支援・TOEIC受験補助、各種技術研修、ほか 【休日・休暇】 完全週休2日制（かつ土日祝日） 有給休暇年間最大25日 休日日数126日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社日より付与／初年度最大23日、2年目以降年間最大25日付与）、ファミリーサポート休暇（有給に別途、家族サポートや不妊治療等のために利用可能な休暇／年5日まで利用可／半日利用可）、チャレンジ休暇（長期勤続節目休暇）、慶弔休暇など 【働き方に関する全社実績】 平均残業時間：13.3時間/月 有給取得平均日数：15.9日/年 ※全職場全従業員を対象としたワークライフバランス活動積極的な推進により、職場は業務の効率化推進とあわせて特徴ある年休取得推進(職場毎の一斉年休やプチ連続年休、プチチャレンジ休暇等)にも取り組んでいます。 【その他】 副業：可（要申請） 労働組合 財産形成積立選択型福祉制度 屋内全面禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 - Vue.js, React, AngularJSなどを用いたWebアプリケーション開発の経験（目安5年以上）【歓迎（WANT）】 - Tech Lead ないしはそれに準ずるポジションでの実務経験- プロジェクトのリード経験（小規模でも可） - チーム開発の経験 - Dockerなどコンテナ技術のプロダクション環境における運用経験 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 上場企業 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2023/02/22 |
| 求人番号 | 1859795 |
採用企業情報
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- 資本金7,900百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- 医療機器メーカー
- 臨床検査機器・診断薬
