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【太陽光発電所の電気施工管理】新規事業立ち上げ責任者

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

部署・役職名 【太陽光発電所の電気施工管理】新規事業立ち上げ責任者
職種
業種
勤務地
仕事内容 弊社は、太陽光発電所の自社開発・運営を行う再生可能エネルギー事業と、M&A仲介を主力とする経営コンサルティング事業の2つを手掛けております。
近年では、エネルギー問題の解決につながる再生可能エネルギーにかかる事業が、業務の大半を占めるようになっています。
これまではFITの政策的後押しを糧に太陽光発電所を建設し運営するノウハウを蓄積することができましたが、これからはFITに依存しないビジネスモデルの構築にも取り組んでまいります。
SDGsやESG投資など標語が次々と生み出され、環境に対する企業の取り組みが世界から強く求められるようになったことは、国内においても企業経営に大きな影響を及ぼすとみられます。そうした環境意識の高まりを追い風に、脱炭素社会の早期実現に役立つ事業を展開してまいります。

【募集背景】
弊社は太陽光発電事業で開発、資材卸を自社で行い、施工は他社に発注しておりました。
自社案件を自社施工で行いたいと検討しており、施工部の責任者を募集することになりました。

【業務内容】
太陽光発電案件の施工業務を担っていただきます。
条例の対応、パネルレイアウトなどの設計、建設工事の見積もり合わせ、工事の進捗管理、各種契約の締結、といった一連の施工管理業務を行います。
まずは自社案件の施工管理をお願いすることになります。

上記の業務以外で、新規事業を立案できる方にはその事業責任者にも就いていただく考えです。
弊社の既存事業や社内リソースと応募者のスキルなどを組み合わせて、全く新しい事業を立ち上げられることも期待しています。

【ポジションの魅力】
高いスキルがあり自律して働ける人物にとっては、理想的な職場だと考えています。
なぜならば、スキルを生かして効率的に成果を上げられれば、高い報酬と充実したプライベートを極めて高いレベルで両立できるからです。
優秀なスキルを持ちながら、現勤務先が年功序列や固定的な勤務形態を採用していて報酬と自由が制約されている方のQOLを大幅に向上させれると思います。
労働条件 【勤務地(都道府県など)】
東京都

【契約期間】
期間の定めなし

【試用期間】
あり (6カ月)

【就業時間】
8:00~17:00(休憩1時間)

【休日】
週休2日(土日、祝日…)

【残業】あり (月平均10時間 / 月40時間を超える残業代は追加で支給) 実績なし

【社会保険】
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
応募資格

【必須(MUST)】

下記いずれかの資格保有者
・1級もしくは2級電気工事施工管理技士
・第一種もしくは第2種電気工事士

【歓迎(WANT)】

太陽光発電所の施工管理経験

【求める人物像】
自律して働ける人物を求めます。弊社は働く時間やどの案件に取り組むのかも含めてかなり自由度の高い職場です。
そのためどのように働き、どのように成果を上げて自分が目標とする報酬を得るか、ということを主体的に計画して、日々実行できることが求められます。
アピールポイント ベンチャー企業 年間休日120日以上 社内ベンチャー制度あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 産休・育休取得実績あり 新規事業 成果報酬型 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内
更新日 2021/07/21
求人番号 1818554

採用企業情報

採用企業

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