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木造アパート企画設計【グループ創業96年/コロナ禍でも売上前年比110%の成長企業】

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

役員面接

部署・役職名 木造アパート企画設計【グループ創業96年/コロナ禍でも売上前年比110%の成長企業】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社について】
当社は、外装工事会社として全国トップクラスの実績がございますが、3年前より新規事業としてBtoBの建築請負をスタートいたしました。
月5〜6棟の木造アパート建築を請け負っておりますが、BtoCへと事業拡大を行うため、今年5月に新しく不動産会社も設立し、現在立ち上げメンバーの募集を行っております。

【ポジションの魅力】
●事業の安定性
コロナ禍でも、売上前年比110%という成長率を誇ります。
創業96年の盤石な経営体制があるため、安定した就業環境で働くことができます。

●仕事のやりがい
新規事業であるため、自身の裁量をもって進めて頂けます。

【募集背景】
当初は、用地仕入営業2名、企画設計1名を含めた計5名程度のチームで事業運営を見込んでいるため、当ポジションを募集します。

【仕事概要】
主に木造アパート等の集合住宅の企画・設計・管理に従事いただく仕事です。
土地の大きさや形に合わせて、最大限に収益性を高める事のできるプランを落とし込んでいただきます。

・ プランニング、ボリュームチェック
・ 意匠や内装、間取りの企画
・ 外部の設計事務所との打ち合わせ
・ 施工用の実施図の作成
・ 確認申請業務
・ 施工担当との協議、調整
労働条件 契約期間:期間の定めなし
試用期間:あり(3カ月)
諸手当:通勤手当
昇給:年1回(9月)
賞与:年2回(7月、12月)※業績、評価に応じて支給
休日休暇:年間休日105日 土日(土曜は隔週)祝日 ※第5土曜日は休み
慶弔休暇/年末年始休暇/夏季休暇/育児休暇/産前産後休暇/GW休暇/介護休暇
応募資格

【必須(MUST)】

企画設計経験者

アピールポイント 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 創立30年以上 Uターン・Iターン歓迎 新規事業
更新日 2021/07/04
求人番号 1802709

採用企業情報

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