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【Webオープン系開発部門マネージャー候補】『健康経営優良法人2021』認定のシステム開発会社/テレワーク推進中/年間休日125日以上

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 【Webオープン系開発部門マネージャー候補】『健康経営優良法人2021』認定のシステム開発会社/テレワーク推進中/年間休日125日以上
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当社について】
当社は、カーナビやパワートレイン制御など車載の組込みシステムを得意とする大阪のシステム開発会社です。現在はWeb/オープン系の開発案件にも取り組み、様々な種類の案件を獲得できる体制を整えています。

“エンジニアがやりがいを感じる働きやすい環境”づくりに力を入れ、「アイデア手当」「目に優しい健康手当」制度など他の企業にはないユニークな制度を導入しているのも特徴の1つです。ワークライフバランスを重視した働き方に取り組んだ結果、「健康経営優良法人2020」に認定されるなどの実績もあります。

【募集背景】
◎第二創業期!成長フェーズへ向けてマネージャー候補を募集!
大手のソフトウェア開発をしてきたエンジニアが集まり設立された当社。
以来、組込み系の開発を中⼼に⼿掛け成⻑して来ましたが、WEB・オープン系開発の受注も増えており、今後は持ち帰りの受託開発の案件も獲得を進め、当社の第二の柱としていきたいと考えています。
そこで、人員拡大のためのマネジメント体制を構築するべく、現在Webオープン系開発部門のマネージャーを募集しています。

【仕事内容】
Web・オープン系を中心に、大手企業を中心とするクライアントの様々な開発プロジェクト中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。
要件定義、詳細・基本設計、開発、運用保守まで、幅広い担当工程に携わることができ、ご経験・スキルに合わせてPL/PMもお任せします。
また、マネージャーとして若手メンバーの育成も担っていただきたいと考えております。

〈プロジェクト例〉
・⾃動⾞メーカー/販社向け基幹システム構築
・ネット通販会社向けECサイト開発
・学習塾向けの国内導⼊⽣徒⽀援システムの対応
・医療系健康管理システム
・電⼒向けシステム開発
・住宅メーカー向けシステム開発 など
※1~2年の長期プロジェクトが多めです。

<開発環境>
Java、JavaScript、Oracle、ASP.net、SQLServer、VB.net、MySQL、C#、.Netほか

【PRポイント】
《会社づくり携わることができる》
現在社員数約20名のところ、今後は50名体制に組織を拡大していく予定です。
マネージャーとして経営視点を持ち、マネジメント体制の構築・社員を育成等を通じて自分の力で会社を大きくなっていく実感を得ることができます。

《ワークライフバランスを実現しやすい》
当社は”人”を大切にしており、社員が仕事とプライベートの両立を実現してより豊かなエンジニア人生を送れるように進めています。
・フレックス制度の導入
・勤務間インターバル制度導入
・深夜残業/休日出勤は原則禁止(止むを得ない場合は上長承認が必要)
・テレワークの推進(テレワーク導入中の取引先が多く、社員約8割がテレワークを取り入れています)
勤務地や残業の有無なども、1⼈ひとりのライフスタイルに合った働き⽅が叶うように決定いたします。

《健康経営に向けた取り組み》
・健康アプリの導入
企業向けサービスの健康アプリ『グッピーヘルスケア』を導入し、SE全員が使っています。ウォーキングの歩数をカウント・管理し、ランキング上位のメンバーに健康ポイントを付与。月に1度の帰社日に歩数ランキングを発表し、1位~5位の上位者に2000円~5000円のクーポン券を贈呈しています。「健康になるほどオトク」と社員から好評で、皆意欲的に活用しています。

・健康手当
ブルーライトカットメガネや、ディスプレイに装着するブルーライトカットのシート、マスク、インフルエンザ予防接種などの費用を会社が負担しています。

《学習環境も充実》
・動画研修サービス『Schoo(スクー)』の受講が可能。IT関連の研修はもちろん、マネジメントやビジネススキルに関する研修など約4500件もの動画の中から、自分の学びたい分野のスキル・知識を習得可能
・秀和システム社『10xEng(テング)』を導入しており、電子書籍(技術書)が読み放題


【社内の雰囲気】
全員が中途入社であり、大半が過去2年以内に入社しており、上司や先輩といった枠を超えて話しやすく風通しが良いので、すぐになじめます。
中途入社された方の入社後アンケートでも、社内の雰囲気が一番良かった点として挙げられる事が多いです。
労働条件 【雇用区分】
正社員
試用期間:3か月

【勤務地】
大阪府・京都府・兵庫県内のプロジェクト先
※希望勤務地を考慮します。
※転居を伴う転勤はありません
※大阪市内の案件も多数!

本社:⼤阪府⼤阪市北区
※JR「⼤阪天満宮」駅から徒歩3分/地下鉄「南森町」駅から徒歩6分

梅⽥サテライトオフィス:⼤阪市北区梅⽥
※JR「⼤阪」駅から徒歩3分/JR「北新地」駅から徒歩2分
※⽉1回の帰社⽇は、「梅⽥サテライトオフィス」で定例会を⾏います。

【勤務時間】
フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間
※コアタイム10:00~15:00
※残業はほとんどありません(月20時間以内)
※月単位での稼働時間を満たせば問題なし!
例)
月の稼働日20日の場合は 8H×20日=160h
今月は子供の入学式なので、休暇を取ろう!他の日に少しづつ8H残業すれば、今月は160H達成!入学式は休暇にしよう!など

【給与体系】
月給 + 賞与 + 各種手当
※前職給を考慮し、希望額を相談の上、給与額を決定します。
※月給には固定残業代(20時間分/3万7000円以上)を含みます。20時間超過分は残業代100%支給。
★当社に転職してきたメンバー全員が、給与アップを実現!前職より高い収入を得ています。

【昇給・賞与】
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)

【待遇・福利厚生】
・交通費支給(月5万円まで)
・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・時間外手当(固定残業代の超過分を100%支給)
・出張手当
・役職手当
・資格手当
・資格取得支援制度(社内規定あり)
・インフルエンザの予防接種(会社負担で受けられます)
・住宅手当(月1円)
・在宅勤務経費補助制度
・家族手当(配偶者:月5000円、子一人につき:月1万円)
・出産祝い金(5万円)
・書籍購入補助
・健康手当
・エンジニア紹介制度(紹介者・入社者に各20万円)
・アイデア手当(報奨金)
┗利益のあるアイデアを出せば1万円、さらに自分で運営すれば3万円~5万円を支給。

【休日/休暇】
年間休日125日以上(プロジェクトにより多少異なります)
・完全週休2日制(土‧日)
・祝日
・GW
・夏季休暇(5日)
・年末年始休暇(5日)
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・生理休暇
・永年勤続休暇
応募資格

【必須(MUST)】

・基本設計/詳細設計/開発/実装などのプロジェクトマネジメント・システム開発経験がある方
┗仕様書をもとに開発するスキルのほか、会社へ現場の状況や声を発信できる方、共に会社を作っていく気概をお持ちの方、歓迎いたします!


【歓迎(WANT)】

・Java/Javascript/C♯/PHP/C++などのプログラミング言語を使用した経験がある方
・Oracle/PostgreSQL/MySQL/SQLServerなどのデータベース・グループウェアを使用した経験がある方

アピールポイント 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 管理職・マネージャー
更新日 2021/03/24
求人番号 1656961

採用企業情報

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