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| 部署・役職名 | 【PFH推進部 ～センシングデバイス開発～】※プライム市場上場、住宅業界のリーディングカンパニー |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
「家」を起点とした事業領域を、住まい手の生活サービスにまで拡大させるプラットフォームハウス構想において、ハードウェア、ソフトウェア、サービスを融合させ、新しいライフスタイルを基盤として、「健康」「つながり」「学び」という無形の価値を創造し続ける家を提供し、人生100年時代の住まい手の「幸せ」を支援することに挑戦しています。このプラットフォームハウス構想において、新たな成長を生み出す「健康テーマ」の新規事業を開発・構築するためのエンジニアとして携わっていただきます。 【具体的には】 ◆非接触型センサーデバイス等を利用し住まい手のバイタルデータを取得、 住まいにおける様々な健康ニーズを満たすサービスシステムの開発設計 ◆長期的かつ継続的な視点でサービスを実現するシステムの開発 ◆パートナー企業及び学術機関等と協力した開発 ◆非接触型センサーデバイスの選定・評価及び仕様策定と商品開発・設計 ◆サービス運営/運用設計 【背景】 新プロジェクトの推進・立上げに伴うニーズ 【魅力】 世界トップクラスの着工数・商品力を誇る企業での就業、高品質の建築技術・ノウハウを有する環境。 加えて住宅業界のリーディングカンパニーとしての圧倒的な知名度だけでなく、 プライム市場上場という安定した経営基盤も大きな魅力。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 無期雇用 試用期間 有り （ 最長6ヶ月 ） 【昇給】 年1回（4月） 【交通費】 全額支給 （ 原則は公共交通機関を利用 ） 【社会保険】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【手当】 通常の残業代 管理職採用の場合は管理職手当（上記記載年収に含む） 【福利厚生】 資格祝金制度、企業年金、退職金 【就業時間】 09:00 ～ 18:00 休憩時間 65分 残業： 月 20 時間 ～ 30 時間程度 【休日・休暇】年間休日 129 日 年次有給休暇 ２０日（初年度付与日数は入社日により調整あり） 完全週休二日制 土 日 祝日 夏季休暇 年末年始 夏季：5日、年末年始：7日 ※年間休日カレンダーにより最大129日（国民の祝日による調整あり） 【受動喫煙対策】就業場所全面禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【1】実用的英語力（目安TOEIC600点以上/MITとの共同研究もある為）【2】上記【1】に加え、下記いづれかのご経験を3年以上 ◆RF系(周波数帯問わず)、あるいは光学系(可視光・非可視光問わず)センシングデバイス技術 ◆その他バイタル測定用デバイス技術 ◆IoT、組込み技術 (特に高周波、通信、信号処理等) ◆上記技術を利用したシステム設計もしくはバイタル測定目的の商品設計経験 【歓迎（WANT）】 ◇医療機器及びヘルステック機器開発技術◇医学に関する基礎知識 ◇生体計測に関する基礎知識 【求める人物像】 ・新しいカテゴリの商品の開発またはシステム設計・アーキテクチャ構築をリードできるだけの、技術力、積極性と柔軟性を持っている方。 ・特定の技術だけではなく、新しい技術を取り入れ、高い視点で判断できること。（もしくは、そのようになる意欲と資質があること。） ・実現に対して不確実性があろうとも前向きに取り組む姿勢を取り続けられる方。 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/05/19 |
| 求人番号 | 1645065 |
採用企業情報
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- 資本金202,591百万円
- 会社規模5001人以上
- 建設・建築・土木
- 不動産管理
- コンサルティング
- ソフトウエア
- その他
- 新聞・出版
