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事務部長|医療と介護の垣根をなくした地域包括ケアシステムを追求しています

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 事務部長|医療と介護の垣根をなくした地域包括ケアシステムを追求しています
職種
業種
勤務地
仕事内容 【当院について】
当院は昭和29年に開院し、地域包括ケアの実践を通して、地域住民、職員の幸福を最大化するという理念のもと、地域の皆様に寄り添って参りました。岡山県玉野市の南西部の海岸のすぐそば、三方が小高い山に囲まれた場所に位置し、緑あふれる静かな中、患者様が心地よく療養できる環境にあります。幅広い診療科目に対応し、笑顔と思いやりの心をもって地域に根ざした信頼される病院を目指しています。

【仕事内容】
当院の事務部長として統括的な立場で下記業務をお任せする事を想定しています。
■事務業務統括
医事課、総務課(人事経理係、庶務係)の業務統括、診療各部門との調整/診療各部門の支援
■組織管理
リクルート活動(医師を含む全職種)の企画・運用、人事考課制度の企画・運用、人材開発企画
■リスク管理
施設基準等の管理(看護部等関係部署との調整)、医療事故対応、労務トラブル対応他
労働条件 【勤務時間】8:45-17:30(休憩45分)
【勤務場所】岡山県玉野市深井町
【休日・休暇】年間107日
【昇給・賞与】昇給年1回(人事考課による)、賞与年2回(本年実績1.6か月/年)
【福利厚生】岡山県病院企業年金基金
【受動喫煙対策】敷地内禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

■事業企画(開始から実行までをマネジメントする立場で) ※事業の規模は問わない
■人材開発(事業を実施する上でのチームビルディング、人材育成の経験) ※人数は問わない
■障害対応(予期しないトラブル等に対する対応方法の企画立案、解決へのコミットの経験)

【歓迎(WANT)】

■病院管理職(事務長、総務課長、医事課長、規模は問わない)
■病院における経営企画(病棟の立ち上げ、施設基準アップ、それらに伴う採用活動、組織開発)
■経営管理(事業予算作成、執行のモニタリング、予算達成のための施策の企画・実行)

アピールポイント Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー
更新日 2021/01/21
求人番号 1622304

採用企業情報

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