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| 部署・役職名 | 【営業幹部候補】新築事業参入以来,8年連続業績130％以上の成長率～愛媛に本社を構える住宅ビルダー～ |
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■当社について 当社は愛媛県松山市に本社を構え、愛媛県内にて土地探しから新築、リフォームやアフターメンテナンスなど、 「お客様との一生涯のお付き合い」を元に、事業を展開しております。 新築事業参入以来8年連続業績130％以上の成長を遂げており、愛媛県下900社ある住宅会社の中、 売上高トップクラスまで急成長しており 2021年度の売上高34億、そして2025年には年商100億・社員数300名を目指しています。 ■募集ポジション 今後の事業展開に沿って住宅事業部の採算や人員などのマネジメントを担って頂きます。 実際の業務は、完全反響営業なので集客やマーケティングから、若手メンバーの育成まで、経営に近い仕事が中心です。 幹部向けの研修もあるので仕事を通じて大きく成長することができます。マネージャー職の経験者を優遇しています。 飲食業やアパレル業など、人と接する仕事をしたことがある方、経験はなくても人と接することが好きな方でも活躍いただける環境かと思います。 ■弊社営業の特徴 ・完全反響型の営業（飛び込み営業は一切ありません） ・クラウドサービスや各種システムの活用など生産性の向上のための取り組みを社内で行っています ・福利厚生が充実しているため、働きやすい環境です ■評価・給与に関して 当社では、頑張るほどにキャリアアップ＆正当に評価されやすい体制を敷いています。 基本方針は年齢・性別を問わず、意欲と実績を正当に評価しています。 また、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、月給は固定で安定しながら、 成果と頑張りはインセンティブや賞与でしっかり反映しています。 働き方や役割でに合わせてキャリアを築けるチャンスがあります。 【モデル年収例】 年収530万円／26歳 営業職／経験1年半 年収790万円／31歳 営業職／経験3年 年収880万円／36歳 営業職／経験3年半 ※内定後は試験雇用期間内で複数の面談と評価フィードバックを通じて給与を確定致します。ご希望の給与と能力・スキルの観点から調整しますので安心です。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 09：00 ～ 18：00 休憩時間90分 時間外有（月平均7時間） 【昇給・賞与】 年1回 年2回 【休日・休暇】 定休日：水曜日・木曜日※毎月最終木曜日は社内研修の為出勤して頂きます。 有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給 GW・夏季休暇・年末年始・誕生日休暇 【各種手当】 交通費支給・各種社会保険完備・資格手当・車通勤OK・役職手当・出張手当 【福利厚生】 有給休暇 バースデー休暇 産前・産後休暇制度 育児休暇制度 出産お祝い金制度 ボーリング大会 お花見・BBQなどの社内イベント 社員旅行 誕生日会 慶弔・災害休暇 介護休暇制度 交通費支給 各種社会保険完備 資格手当 車通勤OK 役職手当 出張手当 空気清浄器の設置 ドリンクサーバー 定期健康診断 表彰制度 のみニケーション促進制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・自動車免許【歓迎（WANT）】 ・不動産業界でのご経験 |
| アピールポイント | ベンチャー企業 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー |
| 更新日 | 2020/12/16 |
| 求人番号 | 1583658 |
採用企業情報
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- 資本金8百万円
- 会社規模31-100人
- 建設・建築・土木
- 内装・リフォーム・インテリア
