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| 部署・役職名 | （東京/管理職候補）土木施工管理／大手鉄鋼メーカーグループ |
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| 業種 | |
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| 仕事内容 |
■東証一部上場グループ/安定基盤/フレックスタイム制導入/雑誌などにも掲載されているような大型案件に携われるチャンス！/スキルアップを求めての転職者も多いです。 【業務内容】 従来の土木事業（メタルロード、ポール、メガソーラー等の施工管理）に加え、橋梁補修工事（上部工）を中心とした公共案件をご担当いただきます。 ◆詳細 土木工事を工期内に完成させるため、品質、原価、工程、安全、環境などの管理を行い、現場を総合的にマネジメントしていく仕事です。 ※ご経験によっては管理職としてのマネジメント業務も担っていただきます。 【キャリア】 現場所長をお任せしたいと思っています。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 （試用期間：有） 【給与】 年収：850万円～1,150万円 月給：40万円～ ※経験、能力、前職年収を考慮の上、規定により決定します。 ※月15時間分、4万5,000円～の固定残業手当を含む。 超過分は別途支給となります。 ※年収900万円以上は管理職採用（管理監督者のため残業代無）となります。 【勤務時間】 ■フレックスタイム制導入 【基本】8：45～17：30 【休憩時間】12：00～12：45（45分） ※コアタイム：10：00～15：00 【休日休暇】 週休2日制（土・日・祝日）、年次有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日）、慶弔休暇、特別休暇、夏季・年末休暇 ※休日出勤の可能性あり その場合は代休または残業手当の支給 ◎年間休日 122日 【待遇・福利厚生】 ■社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災） ■退職金制度 ■財形貯蓄 ■住宅融資 ■診療所あり/保養施設/グループ健保所有の保養施設、契約保養所利用可能 【その他手当】 ■家族手当 ■住居手当 ■通勤手当（全額支給/会社規定に基づき支給・定期代） ■資格手当 ■現場手当 17,000円/月 ■現場食事手当 10,000円/月 ■別居手当（現場勤務により配偶者と別居する場合）30,000円/月 ※手当対象者は役職に応じて異なる 【働く環境】 大手企業水準の福利厚生も充実。資格取得支援、社員教育にも注力し、中途入社の社員も多数在籍し、職場に違和感なく溶け込める職場環境です。 受動喫煙防止対策：あり（禁煙）：「屋内禁煙」 |
| 応募資格 |
【必須条件】 ・1級土木施工管理技資格を有する方 ・土木施工管理経験のある方 ・第一種運転免許普通自動車 保有者 ・公共工事の管理技術者経験のある方 |
| 更新日 | 2020/10/23 |
| 求人番号 | 1531957 |
採用企業情報
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- 不動産 建設
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- (2021/01/04)
