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編集/コンテンツディレクター(リーダー候補)【月間250万人以上のメディアや新規サービスにも関われることが魅力です!】

年収:応相談

採用企業案件

部署・役職名 編集/コンテンツディレクター(リーダー候補)【月間250万人以上のメディアや新規サービスにも関われることが魅力です!】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【概要】
編集/コンテンツディレクターとして、アウトドアWebサービス、ウィンタースポーツWebサービスを担当します。
チームの一員として働くことに重きを置き、両サービスのコンテンツ制作を通して、最高のユーザー体験を創りだしていくことがミッションとなります。

また今後立ち上げていく新たなメディアや新規事業に戦略や運営方針など0からも携わっていただくことができるチャレンジングなポジションとなります。

【具体的には】
・キャンプまたはウィンタースポーツを中心とした記事の企画と取材
・クライアント向けタイアップ広告での企画書の作成及び、撮影現場でのディレクションなど
・原稿校正などの編集者業務
・社内メンバーや外部ライターの管理
労働条件 «福利厚生»
■社会保険:厚生年金・健康保険
■産休・育休支援の拡充
産休…産前6週+産後8週間の休暇付与
育休…1歳に満たない子の養育をするための休暇付与
短時間勤務…3歳未満の子を養育するための勤務時間短縮の措置の適応
■介護休業支援の拡充:ご家族の介護が必要になった際に、介護休業中の休暇を最大3か月間付与する制度です
■書籍購入費用負担:業務に必要な書籍や知識向上に役立つ書籍の費用を会社が負担します
■キャンプ用品手当:キャンプ用品を購入した際の金額補助制度です
■キャンプ・ウィンタースポーツ手当:キャンプやウィンタースポーツに行った際の金額補助制度です
■敷地内禁煙

«休暇»
■年次有給休暇:所定労働日数の8割以上を出勤した社員に対して、勤続年数に応じて年次有給休暇を付与しています。初回付与は入社半年後、付与日数は10日です。
■リフレッシュ休暇:1年間に最大3日付与される休暇で、試用期間経過後より取得可能です
応募資格

【必須(MUST)】

・紙もしくはwebでのライティング経験3年以上
・チームリーダーやマネジメント経験

【歓迎(WANT)】

・ライターの管理、原稿校正経験
・タイアップ広告の作成経験
・キャンプ またはウィンタースポーツへの趣味以上の関わり

・自社メディアのクオリティにこだわり、妥協することなくブランディング構築に取り組める方
・問題を解決するだけでなく、自ら発見することのできる方
・自ら考え、行動ができる方
・柔軟に変化できる方
・アウトドア業界に興味がある/好きな方
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 新規事業 管理職・マネージャー
更新日 2020/06/17
求人番号 1341943

採用企業情報

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